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2021-06-09 09:45:59 來源: 中公社區(qū)工作者考試網(wǎng)
參考答案
解決鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設存在的問題，應從提高整體待遇和加強人才培養(yǎng)兩方面著手。
提高整體待遇：一是提供收入保障。設定鄉(xiāng)村醫(yī)師收入標準，縮小收入?yún)^(qū)域性差距，并兜底最低收入;明確退休后的待遇保障，合理擴大對鄉(xiāng)村衛(wèi)生人員的編制，并按時向其發(fā)放補助。二是給予績效激勵。積極鼓勵村醫(yī)多開展家庭醫(yī)生、常見慢病、農(nóng)村常見病診療服務等醫(yī)療服務，對其醫(yī)療服務效果給予相應績效激勵。
加強人才培養(yǎng)：一是培養(yǎng)優(yōu)秀新人。通過人才引進計劃招納年輕且有較高學歷的醫(yī)學生生源，以家庭簽約醫(yī)生等形式，從農(nóng)村基層開始培養(yǎng)。二是落實分級診療。加大農(nóng)村基層醫(yī)療投入，完善醫(yī)療設施，讓分級診療落到實處，為鄉(xiāng)村醫(yī)生職業(yè)發(fā)展提供空間。三是加強專業(yè)培訓。針對鄉(xiāng)村醫(yī)生日常生活中接觸的常見病展開專業(yè)技能培訓和交流活動，提升鄉(xiāng)村醫(yī)生診療專業(yè)度，提高診療效果。
（責任編輯：hui）
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