(8)檔案存放證明;

(9)無犯罪記錄證明(關(guān)注微信“山西公安”公眾號(hào)，自行打印);

(10)太原市面向低保家庭子女定向招聘社區(qū)專職社工考生健康管理信息承諾書。

以上材料均需提供復(fù)印件。屬證件類的驗(yàn)原件留復(fù)印件，屬證明類的留原件。報(bào)考材料一經(jīng)提交，概不退還。

4.資格審查

資格審查工作將貫穿于報(bào)名、面試和聘用的全過程，根據(jù)報(bào)名人員遞交的相關(guān)材料對(duì)其進(jìn)行資格審查，符合條件及相關(guān)規(guī)定者予以通過，不符合報(bào)名條件的，向報(bào)名人員說明理由。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名者與所要求的報(bào)名條件不符或提供虛假材料的，立即取消其面試資格。

5.報(bào)名費(fèi)及考務(wù)費(fèi)

本次報(bào)名人員均為我市城鄉(xiāng)低保家庭子女，因此免除報(bào)名費(fèi)和考務(wù)費(fèi)。

6.準(zhǔn)考證領(lǐng)取

報(bào)名人員通過資格審查后，根據(jù)太原市民政局官網(wǎng)、晨有人力公司網(wǎng)站和微信公眾號(hào)發(fā)布的信息，由本人憑報(bào)名表和二代身份證到晨有人力公司領(lǐng)取(地址同前)，不得代領(lǐng)。考生請務(wù)必妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，參加招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)都必須攜帶準(zhǔn)考證、二代有效身份證，否則視為自動(dòng)放棄。

(三)面試

本次招聘考試采取面試方式進(jìn)行。面試時(shí)間和地點(diǎn)于資格審查結(jié)束后，在太原市民政局官網(wǎng)、山西晨有人力公司網(wǎng)站和微信公眾號(hào)公布。報(bào)考人員須攜帶與報(bào)名使用一致的有效居民身份證和準(zhǔn)考證(其它證件一律無效)參加面試。

每組面試由5名考官組成，現(xiàn)場抽簽決定。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試，每名考生面試時(shí)間8分鐘。按照百分制計(jì)分，面試成績達(dá)到60分及以上為合格，未達(dá)合格分?jǐn)?shù)的，不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試成績?yōu)槿�部考官所給分?jǐn)?shù)中去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分?jǐn)?shù)，保留三位小數(shù)。

面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績從高到低的順序，按照擬聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人選。如有并列，加試一場面試，名次按加試成績排列。進(jìn)入體檢的人員名單于面試結(jié)束后在太原市民政局官網(wǎng)、山西晨有人力公司網(wǎng)站和微信公眾號(hào)公布。

(四)體檢及考察

體檢時(shí)間及安排在面試全部結(jié)束后，在太原市民政局官網(wǎng)、山西晨有人力公司網(wǎng)站和微信公眾號(hào)公布。

由市社工招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組確定的專業(yè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，對(duì)通過面試人員進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢人員須按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)，由本人持與報(bào)名使用一致的有效身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)行體檢，未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

體檢開始前，若進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員確認(rèn)不參加體檢，可按照面試成績由高到低依次遞補(bǔ)確定體檢人員，體檢開始后不再遞補(bǔ)。

報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知起3個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，社工招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組在接到復(fù)檢申請后的3個(gè)工作日內(nèi)組織復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者確定為考察對(duì)象，并對(duì)體檢合格人員的政治思想、道德品質(zhì)、綜合素質(zhì)等進(jìn)行考察，對(duì)報(bào)名信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行審核。

(五)公示

體檢和考察結(jié)束后，在太原市民政局官網(wǎng)、山西晨有人力公司網(wǎng)站和微信公眾號(hào)統(tǒng)一公示擬聘用人員名單，接受社會(huì)監(jiān)督。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)等，公示期為7個(gè)工作日。公示期間對(duì)群眾反映的擬聘用人員違反規(guī)定和弄虛作假問題認(rèn)真調(diào)查，一經(jīng)查實(shí)，取消其擬聘用資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。