04、選聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2021年11月15日9:00-11月19日17:00�？忌�可登錄南昌市人事考試網(wǎng)(http://0791.jxpta.com)報(bào)名，免收考試費(fèi)用，每人限報(bào)一個(gè)縣區(qū)(開發(fā)區(qū)、灣里管理局)的一個(gè)崗位。

網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行誠信報(bào)考制度，不設(shè)網(wǎng)上資格預(yù)審環(huán)節(jié)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位資格條件，選報(bào)符合條件的崗位。報(bào)考人員應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證件等相關(guān)資料，如因弄虛作假被取消選聘資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響選聘的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

報(bào)名人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)的比例不低于3:1方可開考。達(dá)不到開考比例的，則核減或取消該選聘崗位選聘計(jì)劃。報(bào)考人數(shù)低于選聘計(jì)劃3倍的崗位，按報(bào)考人數(shù)的三分之一比例重新確定選聘計(jì)劃(遇有小數(shù)點(diǎn)，去掉小數(shù)部分，取其整數(shù)部分)。未達(dá)到開考比例被取消的崗位將于2021年11月22日在南昌市人事考試網(wǎng)、南昌黨建網(wǎng)和南昌黨建微信公眾號予以公布，已報(bào)考此類崗位的考生在11月23日9:00—17:00時(shí)間內(nèi)選擇已達(dá)到開考比例的崗位進(jìn)行一次網(wǎng)上改報(bào)。

已報(bào)考人員須按時(shí)參加考試;因故無法參加考試的考生須在考試開考前3天將個(gè)人信息及缺考理由向報(bào)考縣區(qū)(開發(fā)區(qū)、灣里管理局)組織部門說明;無故缺考的考生一經(jīng)查實(shí)，將記入考試誠信檔案。

報(bào)考人員可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行登錄報(bào)名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證，打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行公告。

(二)筆試

筆試時(shí)間半天。筆試科目為基層工作基礎(chǔ)知識，分鄉(xiāng)村振興專干崗、社區(qū)治理專干崗兩類試卷，總分為100分，重點(diǎn)測試行政職業(yè)能力、鄉(xiāng)村振興、基層治理有關(guān)政策、基層黨務(wù)工作應(yīng)知應(yīng)會知識等�？忌�到所報(bào)考的縣區(qū)(開發(fā)區(qū)、灣里管理局)參加筆試，具體考試時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試閱卷結(jié)束后，劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，并按選聘計(jì)劃1:2比例從高分到低分確定入闈面試人員名單(入闈人員中最后一名出現(xiàn)并列的，并列人員一同入闈)，在南昌市人事考試網(wǎng)、南昌黨建網(wǎng)和南昌黨建微信公眾號公布。考生可憑本人身份證號、準(zhǔn)考證號在南昌市人事考試網(wǎng)查詢個(gè)人筆試成績。

(三)資格審查

入闈面試人員須提供報(bào)名系統(tǒng)下載打印的報(bào)名表、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口本和能證明符合報(bào)考資格條件的相關(guān)材料原件及復(fù)印件，以及在學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，已有工作單位的考生還須提供工作單位出具的“同意報(bào)考證明”，到報(bào)考的縣區(qū)(開發(fā)區(qū)、灣里管理局)進(jìn)行資格審查，資格審查地址見附件2。具體資格審查時(shí)間另行公告。資格審查合格的，發(fā)放面試準(zhǔn)考證;資格審查不合格的，取消面試資格，不如實(shí)提供個(gè)人信息的，將記入誠信檔案;不按時(shí)參加資格審查的，視為自動放棄選聘資格。因資格審查出現(xiàn)的缺額，按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)，如遇筆試成績相同一并遞補(bǔ)。無人可遞補(bǔ)時(shí)，組織現(xiàn)有入闈且資格審查合格人員面試。

(四)面試

面試以結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，分鄉(xiāng)村振興專干崗、社區(qū)治理專干崗兩類試卷，總分為100分， 面試成績四舍五入，保留兩位小數(shù)。同一崗位考生在兩個(gè)及以上考場面試的，考生最終面試成績?yōu)樵摽忌�在本面試考場的原始成績乘以本面試考場的加�?quán)系數(shù)所得分值。面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績各占50%確定總成績，總成績保留兩位小數(shù)(計(jì)算方式按照四舍五入的要求)。按總成績從高分到低分排序，按照選聘計(jì)劃等額確定入闈體檢、考察對象。如遇總成績相同的，以面試成績高者優(yōu)先，總成績和面試成績均相同的，采取加試方式確定入闈體檢、考察對象。因面試、體檢、考察等原因出現(xiàn)的空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。入闈體檢、考察對象名單在南昌市人事考試網(wǎng)、南昌黨建網(wǎng)和南昌黨建微信公眾號公布。