四、招聘程序

本次公開招聘工作，由縣人社局牽頭，縣民政局、太白鎮(zhèn)、老城鎮(zhèn)配合，按照?qǐng)?bào)名與資格審查、筆試、考察、體檢、公示和辦理聘用手續(xù)等步驟進(jìn)行。

(一)組織報(bào)名

本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，不得代報(bào)。

報(bào)名時(shí)間：2021年11月8日-2021年11月10日

報(bào)名地點(diǎn)：合水縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳

報(bào)名要求：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控各項(xiàng)政策規(guī)定。

報(bào)名資料：畢業(yè)證(學(xué)信網(wǎng)報(bào)告證書)、身份證、戶口簿、社會(huì)工作職業(yè)資格證書、軍人退伍證等原件和復(fù)印件各1份，無(wú)犯罪記錄證明1份，報(bào)名資格審查表1份，近期正面免冠藍(lán)色二寸照片4張。

報(bào)名提供的材料必須真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。凡提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消招聘資格。

(二)資格審查

由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審，對(duì)不符合報(bào)考條件的，不得參加招聘。

報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上不得低于3:1，對(duì)達(dá)不到開考比例要求的，按比例調(diào)減或取消招聘計(jì)劃。

(三)考試

筆試時(shí)間及地點(diǎn)：根據(jù)疫情防控形勢(shì)另行通知。

筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)、社區(qū)服務(wù)和黨建等相關(guān)知識(shí)及能力。

本次公開招聘采取筆試確定擬聘人員，筆試采取閉卷形式，由第三方統(tǒng)一命題。筆試實(shí)行百分制，按照應(yīng)聘人員成績(jī)由高分到低分的順序，根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例，確定進(jìn)入考察人員名單。

(四)考察

筆試結(jié)束后，根據(jù)擬進(jìn)入考察人員名單，由縣人社局、縣民政局、相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽調(diào)工作人員到擬聘人員戶籍所在社區(qū)(村組)、派出所對(duì)其德、能、勤、績(jī)、廉及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行考察。

(五)體檢

考察合格人員按照考試成績(jī)，根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例參加體檢，體檢時(shí)攜帶身份證及準(zhǔn)考證在指定醫(yī)院進(jìn)行，參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加體檢和體檢不合格者，取消聘用資格，從考察合格人員中依次遞補(bǔ)。

(六)公示及聘用

通過報(bào)名及資格審查、筆試、考察、體檢等環(huán)節(jié)，確定擬招聘人員名單，在縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議的，按照有關(guān)程序予以聘用。

五、聘用管理

聘用人員試用期三個(gè)月，試用期滿考核合格，由各社區(qū)與聘用人員簽訂聘用合同，聘期為5年。落實(shí)基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)政策。