（二）公布進入筆試人員名單（2021年11月15日前）

報名結(jié)束后，市委組織部、市兩新組織黨工委根據(jù)報考人員填報的信息，按照規(guī)定的基本條件和選聘資格條件進行資格初審，確定進入筆試的人員名單。資格初審不合格的，不能參加筆試。初審合格進入筆試人員名單及筆試有關(guān)注意事項，于2021年11月15日前在河池先鋒網(wǎng)（http://www.gxhcxf.gov.cn/）公布，請考生及時關(guān)注。

四、筆試、面談、體檢和考察

（一）筆試（2021年11月20日）

1.筆試方式和科目：筆試采取閉卷方式，設(shè)1個綜合科目。

2.筆試時間：2021年11月20日（星期六）上午9:00—11:30。

3.筆試地點：河池市委黨校（河池市金城江區(qū)南新東路三巷）。

根據(jù)常態(tài)化疫情防控要求，考試當(dāng)天，所有考生須持本次考試考前48小時內(nèi)（即11月18日以后）新冠肺炎病毒核酸檢測陰性報告（紙質(zhì)或電子均可）、“廣西健康碼”綠碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”綠碼，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常（＜37.3℃）方可進入考場參加考試。報考人員參加筆試，須攜帶報名登記表、本人有效居民身份證件、一次性醫(yī)用外科口罩和考試用具。

（二）筆試成績及入圍名單公布（2021年12月上旬）

市委組織部、市兩新組織黨工委根據(jù)筆試成績總體情況確定合格分數(shù)線，在筆試成績合格人員中，按照全市選聘計劃總?cè)藬?shù)1:1的比例從高分到低分確定選聘入圍初步人選，入圍人選中出現(xiàn)筆試成績并列的，則進行加試（加試方式另行通知），最后根據(jù)筆試和加試成績情況，確定選聘入圍正式人選。

選聘入圍正式人選確定后，首先按考生所報考職位從高分到低分確定職位入圍人選。對不能入圍所報考職位的人選及選聘職位招錄不滿的，按高分到低分順序進行選崗。對不按要求選崗的，視為放棄選聘資格，從其他筆試成績合格人員中按高分到低分順序依次遞補。

入圍人選確定后，于2021年12月1日前在河池先鋒網(wǎng)公布。

（三）面談、體檢與考察（2021年12月上旬至中旬）

1.面談。組織考生面談時，同時對考生進行資格復(fù)審，報考人員須提供本人有效居民身份證件、學(xué)歷證書原件及經(jīng)本人簽字的《河池市2021年選聘兩新組織黨建工作組織員報名登記表》（附件2）。資格復(fù)審?fù)ㄟ^后，由市委組織部、市兩新組織黨工委對入圍人選進行面談。具體面談時間、地點另行通知。

2.體檢。面談結(jié)束后，組織入圍人選體檢。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準〉（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140 號）等規(guī)定執(zhí)行。

3.考察。各縣（區(qū)）黨委組織部、兩新組織黨工委和市直有關(guān)單位對入圍人選進行考察，重點考察思想政治素質(zhì)、工作能力、遵紀守法、獎懲等方面的情況。

五、確定聘用人選和簽訂合同

（一）確定聘用人選（2021年12月下旬）

根據(jù)筆試、面談、體檢、考察綜合情況，確定擬聘用人選，并在河池先鋒網(wǎng)公示5個工作日。公示無異議后，確定正式聘用人員名單。

（二）簽訂聘用合同（2021年12月下旬）

確定正式聘用名單后，由市委組織部、市兩新組織黨工委統(tǒng)籌，由聘用單位與選聘人員簽訂聘用合同。聘用人員由于自身原因未在規(guī)定時間內(nèi)簽訂合同或簽訂合同后1個月內(nèi)未到崗的，視為自愿放棄。如有因考察、體檢不合格或報考人員自愿放棄等出現(xiàn)職位缺額的，從合格分數(shù)線以上人員中按高分到低分的原則，經(jīng)選聘程序依次遞補。

六、待遇和保障政策

本次選聘的兩新組織黨建工作組織員在聘用期間享受如下待遇和保障政策：

（一）工資福利待遇比照當(dāng)?shù)貜母咝．厴I(yè)生中新錄用公務(wù)員試用期滿后收入水平確定，并落實“五險一金”。

（二）聘期內(nèi)每年年度考核均為合格以上且符合條件的，報考廣西公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員，可享受“大學(xué)生村官”“特崗教師”“三支一扶”和“大學(xué)生服務(wù)西部計劃”等服務(wù)基層項目人員同等優(yōu)惠政策。

（三）被黨政機關(guān)或企事業(yè)單位正式錄用（聘用）后，在兩新組織黨建工作組織員崗位工作時間計算工齡。

七、管理和服務(wù)

本次選聘的兩新組織黨建工作組織員的管理和服務(wù)工作，按照《廣西壯族自治區(qū)兩新組織黨建工作組織員管理暫行辦法》（桂組發(fā)〔2018〕20號）和《河池市兩新組織黨建工作組織員管理實施細則（試行）》（河組通字〔2021〕98號）執(zhí)行。

（一）選聘人員實行聘用合同制管理，由聘用單位與選聘人員簽訂聘用合同，并負責(zé)日常管理。兩新組織黨建工作組織員的管理考核由各級黨委組織部、兩新組織黨工委和各有關(guān)單位組織人事部門負責(zé)，日常教育管理由所在單位負責(zé)。