8.有下列情形之一的人員，不得聘用。

(1)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

(2)曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

(3)被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的;

(4)曾因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位管理規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的;

(5)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的或存在較為嚴(yán)重債務(wù)糾紛的;

(6)違反國(guó)家計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定的;

(7)經(jīng)招聘單位研究認(rèn)定不適合從事該類(lèi)工作的。

(三)報(bào)名方法

1.報(bào)名方式及時(shí)間。

(1)本次公開(kāi)招聘考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名人員將報(bào)名資料(1.報(bào)名表，詳見(jiàn)附件3、含個(gè)人1寸電子照;2.個(gè)人簡(jiǎn)歷;3.個(gè)人相關(guān)資格證書(shū)掃描件;4.國(guó)有事業(yè)單位在職人員報(bào)考，需提供所在單位同意報(bào)考的證明)壓縮打包發(fā)送至郵箱：hpgzd@hp.gov.cn。郵件主題：招聘崗位名稱(chēng)+姓名。

(2)報(bào)名時(shí)間：2021年8月23日(星期一)上午9：00至8月27日(星期五)17：00。崗位報(bào)名逾期的，報(bào)名無(wú)效。報(bào)名時(shí)間結(jié)束后，符合資格的報(bào)名人數(shù)未達(dá)到崗位招聘人數(shù)的5倍的，招聘單位有權(quán)適當(dāng)延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。報(bào)名結(jié)束后，任一招聘職位符合資格的報(bào)名人數(shù)未達(dá)到崗位招聘人數(shù)的3倍的，取消該崗位的招聘。

(3)報(bào)名資格審核遴選。本單位將根據(jù)招考崗位報(bào)考人員的個(gè)人履歷情況及崗位匹配度程度，按照招聘各崗位需求遴選一定人數(shù)參加考試環(huán)節(jié)，審核不通過(guò)的視為報(bào)名不成功。

(4)報(bào)名成功的應(yīng)聘人員將收到短信通知(8月31日前)，考試時(shí)憑短信、準(zhǔn)考證、核酸檢測(cè)72小時(shí)陰性證明和有效身份證件進(jìn)場(chǎng)考試。

2.報(bào)名注意事項(xiàng)。

(1)考生須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試，凡提供虛假報(bào)考材料或本人條件與職位要求不相符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。報(bào)考人員需詳細(xì)填寫(xiě)個(gè)人報(bào)名信息，因填報(bào)信息不全或錯(cuò)漏導(dǎo)致報(bào)名審核不通過(guò)的，后果由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

(2)應(yīng)聘人員所留聯(lián)系方式、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系到報(bào)考者本人，因報(bào)考人員自身原因，導(dǎo)致相關(guān)招聘信息未能通知到位的，后果由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

(3)港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。

(四)考試

考試采取初試、體能測(cè)試、筆試、面試相結(jié)合的方式。考試各項(xiàng)環(huán)節(jié)將在通知指定時(shí)間內(nèi)完成，考試范圍為廣州市黃埔區(qū)，初試、體能測(cè)試、筆試的考試時(shí)間預(yù)計(jì)于9月4日進(jìn)行，面試時(shí)間預(yù)計(jì)于9月11日。(具體時(shí)間及地址安排以短信通知為準(zhǔn)，初試當(dāng)天報(bào)到參考人員需攜帶72小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告)。

1.初試。

在考生參加體能測(cè)試當(dāng)天，對(duì)其身高、視力進(jìn)行初篩，身高視力未達(dá)崗位設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)的人員，不得進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)。

2.體能測(cè)試。

(1)體能測(cè)試主要測(cè)試應(yīng)試人員的身體素質(zhì)情況，每項(xiàng)測(cè)試成績(jī)分為合格和不合格，所有項(xiàng)目測(cè)試成績(jī)都合格才能確定為體能測(cè)試合格。體能測(cè)試不合格者，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(2)體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)附件1。

3.筆試。

(1)筆試科目：滿分100分，采取閉卷方式。

(2)主要考察應(yīng)聘人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)、綜合能力測(cè)試等。

(3)本次考試不指定具體參考用書(shū)。應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證及有效身份證到指定地點(diǎn)參加筆試，筆試開(kāi)始30分鐘后未到的視為放棄考試，考試作弊，直接取消報(bào)考資格。

4.面試。

(1)面試采用綜合面談的形式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的崗位匹配能力和個(gè)人綜合素質(zhì)。

(2)面試成績(jī)：面試滿分100分(面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)，以60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)不合格者，不能列為體檢人選。面試時(shí)考生須持本人身份證原件及準(zhǔn)考證原件參加面試，不按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為自動(dòng)放棄。