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2021-08-03 11:02:01 來源: 梧桐發(fā)布微信號
（五）考察
由梧桐街道黨委統(tǒng)一抽調(diào)人員組成考察組進行考察，考察主要了解考察對象在思想政治素質(zhì)、工作能力、工作作風、群眾評價等方面的情況，并與相關(guān)部門聯(lián)合政審。如被考察人員考察（政審）不合格、確實不適合或自愿放棄錄用的，按照總成績依次遞補進行考察（筆試、面試任一不合格者不得遞補）。
（六）公示
綜合考試總成績、考察情況等，由街道黨委研究確定擬納入后備干部庫人選、擬錄用合同制工作人員（若崗位無合適人選，街道黨委可決定該崗位空缺）。對確定的擬納入村（社區(qū)）后備干部庫人員、擬錄用合同制工作人員公示5天，公示結(jié)束無異議的，后備干部正式列入村（社區(qū)）后備干部庫，合同制工作人員由街道統(tǒng)一安排體檢上崗。
（七）體檢上崗
當村（社區(qū)）人員緊缺需后備干部上崗時，由街道研究并通知上崗。上崗前進行體檢，體檢合格的安排上崗，不合格的取消資格。后備干部資格有效期為3年（從公示列入后備干部庫管理時間起向后推3年），3年內(nèi)不安排進村（社區(qū)）工作的，其后備干部資格自行終止。
（責任編輯：hui）
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