6.報考崗位中要求具有相應資格或職稱的，需提供資格證書或職稱證書(核實原件，收取復印件);

7.深圳市寶安區(qū)戶籍以大專學歷報考的，須提供戶口本(核實原件，收取戶主頁及本人信息頁復印件)。

五、體檢

按筆試成績、面試成績各占50%計算總成績，根據(jù)總成績分數(shù)，從高到低等額確定進入體檢人員名單。體檢標準參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。不按時參加體檢的，視為自動放棄。體檢、資格復審不合格的，取消聘用資格;體檢及資格復審合格的，確定為擬聘人員。

六、政審

通過政審考察擬聘人員的政治歷史及其直系親屬和主要社會關(guān)系的情況，對黨的路線、方針、政策的態(tài)度，在重大歷史事件中的主要表現(xiàn)以及廉潔自律、遵守法律法規(guī)等方面的情況。政審發(fā)現(xiàn)擬聘人員對黨的路線、方針、政策和國家的法律有抵觸行為的，取消聘用資格。

七、公示

根據(jù)筆試、面試、體檢、政審情況，由招考單位研究確定聘用人選。招聘結(jié)果在各街道進行公示，時間不少于5個工作日。

八、聘用

擬聘用人員經(jīng)公示，沒有投訴或經(jīng)查投訴不實的，按照《寶安區(qū)社區(qū)專職工作者管理辦法(試行)》(深寶組〔2018〕22號)規(guī)定與街道或街道下屬單位辦理聘用手續(xù);被投訴不符合聘用條件并查有實據(jù)的，不予聘用。

九、試用期

試用期為3個月。試用期滿合格的，繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，取消聘用。

九、薪酬福利待遇及崗位職級晉升

(一)工資福利待遇

按照職位對應的職級檔次和學歷確定工資福利待遇。

(二)房租補貼政策待遇

根據(jù)《深圳市新引進人才租房和生活補貼工作實施辦法》，符合條件的新引進入戶的全日制本科及以上學歷的畢業(yè)生，可獲得本科1.5萬元、碩士2.5萬元、博士3萬元一次性租房和生活補貼。同時，按照《關(guān)于促進人才優(yōu)先發(fā)展的若干措施》的實施方案對新引進入戶且在寶安區(qū)工作的全日制本科及以上學歷的人員和歸國留學人員，獲得深圳市新引進人才租房和生活補貼的，給予一次性等額追加資助，分別是本科1.5萬元、碩士2.5萬元、博士3萬元。

(三)落戶政策待遇

具有全日制大專以上普通高等教育學歷的普通高校應屆畢業(yè)生可實現(xiàn)“秒批”辦理人才引進和落戶。

(四)人才住房政策待遇

具有全日制本科及以上學歷可納入深圳市人才住房政策適用范圍。