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2019-12-26 17:23:32 來(lái)源: 上虞區(qū)人民政府主辦
三、報(bào)名程序和辦法
(一)報(bào)名
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間:2020年1月2日(星期四)。上午8:30-11:30 ,下午14:00-16:30。
2.報(bào)名地點(diǎn):曹娥街道辦事處908室(江西路999號(hào)世邦萬(wàn)祥城商務(wù)樓)。報(bào)名聯(lián)系人:王先生、徐先生,聯(lián)系電話:、。
3.報(bào)名程序:下載報(bào)名表(見(jiàn)附件2),如實(shí)填寫(xiě)并粘貼照片,然后到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名、資格審核等程序。請(qǐng)按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)到指定現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,攜帶所要求的報(bào)名資料。
4.報(bào)名資料:報(bào)名表(附件2)、近期正面免冠1寸照片3張,身份證、戶(hù)口簿(或印有本人戶(hù)口信息的戶(hù)口簿頁(yè)面)、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件,學(xué)信網(wǎng)上打印的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表。具備報(bào)考崗位黨員身份、戶(hù)籍等相關(guān)要求的,需提供所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)或者單位基層黨委出具的黨員證明(組織關(guān)系在本街道的除外)、原戶(hù)籍遷出證明等資料。具備本公告規(guī)定附加分條件的,還需提供相關(guān)證明。
四、招聘辦法
在報(bào)名審核通過(guò)的基礎(chǔ)上,須經(jīng)筆試、面試、體檢、考察,擇優(yōu)聘用。報(bào)名審核通過(guò)數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位,將報(bào)街道農(nóng)村社區(qū)專(zhuān)職工作者公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定是否酌情核減或取消招聘計(jì)劃。
(一)筆試:筆試科目:《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》,滿(mǎn)分為100分,占總成績(jī)的40%。筆試時(shí)間:2020年1月11日(星期六),上午9:30-11:00。筆試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
準(zhǔn)考證下載時(shí)間為2020年1月8日—9日,下載網(wǎng)址:上虞人才就業(yè)服務(wù)網(wǎng)——準(zhǔn)考證下載欄()。應(yīng)試人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證,并按準(zhǔn)考證上規(guī)定的注意事項(xiàng)、時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。
(二)面試:筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)按照招聘計(jì)劃按1∶3,從高分到低分確定面試對(duì)象(參加筆試人數(shù)不足1:3的,按實(shí)際參考人數(shù)確定面試對(duì)象)。面試為結(jié)構(gòu)化面試,滿(mǎn)分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察對(duì)象。面試成績(jī)占總成績(jī)的60%,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
附加分:退役軍人、有大學(xué)生村官經(jīng)歷的、持有社工證的加2分;曹娥街道所屬行政村現(xiàn)聘用的村務(wù)工作者連續(xù)工作滿(mǎn)半年的加2分、滿(mǎn)1年以上的加4分。(不重復(fù)加分)
(三)計(jì)算最終得分
報(bào)考人員的最終得分由總成績(jī)和附加分兩部分組成?偝煽(jī)?yōu)楣P試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%,附加分根據(jù)考生的實(shí)際情況確定。
(四)體檢、考察
最終得分確定后,從高分到低分按招聘數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象(最終得分相等時(shí),以總成績(jī)高的排位在前;如總成績(jī)?nèi)韵嗤,以筆試成績(jī)高的排位在前;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤詫W(xué)歷高的優(yōu)先在前)。
體檢工作參照職工招聘體檢套餐執(zhí)行。
考察由曹娥街道黨工委組織人員進(jìn)行。
在體檢、考察中放棄或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的缺員在該崗位面試合格的應(yīng)聘人員中按最終得分從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)公示與聘用
合格人員按規(guī)定進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7日。在公示期間,對(duì)擬聘用人員有反映問(wèn)題的,由街道黨工委組織進(jìn)行調(diào)查核實(shí),并提出相應(yīng)的處理意見(jiàn)。公示期滿(mǎn)后,對(duì)反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,予以聘用。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。決定不予聘用的,缺額也將不再遞補(bǔ)。
公示無(wú)異議試用期1個(gè)月,試用期內(nèi)報(bào)酬待遇按每月2000元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。試用期滿(mǎn)合格者正式辦理聘用手續(xù),由曹娥街道委托勞務(wù)公司與錄用的農(nóng)村社區(qū)專(zhuān)職工作者簽訂勞動(dòng)合同,本期合同期限為本屆村委屆期期滿(mǎn)為止,報(bào)酬待遇按曹娥街道農(nóng)村社區(qū)專(zhuān)職工作者績(jī)效薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
附件下載>>>
紹興市上虞區(qū)曹娥街道辦事處
2019年12月25日
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