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2019-12-18 18:37:37 來源: �？谑协偵絽^(qū)人民政府
(五)考察和體檢
考試綜合成績從高分到低分，按1：1的比例確定考察人選，重點了解考察對象思想政治素質、工作作風、工作能力、工作實績、廉潔自律、群眾公認度等方面的情況，并對資格條件進行復查。根據考試、考察結果提出擬招聘人員，并組織體檢。
擬招聘人員對體檢結果有異議的，本人可在體檢結果公布后3個工作日內提出復查申請，并到指定的醫(yī)療機構復查一次，以復查結果為準。體檢費用由擬招聘人員承擔。
(六)提出擬招聘任用人員
根據考試、考察、體檢結果，確定擬招聘任用人員。
(七)公示
擬招聘任用人員在瓊山區(qū)政府門戶網站，新視線人力官方微信(“新視線人力資源”)及用戶群體較多的就業(yè)相關微信公眾平臺進行公示，公示期為7個工作日。
(八)審批聘用
審批聘用前，有體檢、考察不合格，或公示期間反映有影響錄用的問題且查有實據的，或自動放棄錄用資格的，其缺額按考試綜合成績排序依次遞補。
區(qū)招聘工作領導小組組織擬招聘人員按照考試綜合成績高低順序依次選擇崗位、研究確定招聘任用，并按照相關程序進行審批錄用。
四、待遇
招聘的社區(qū)專職人員一般實行試用期制(一年)，試用期內享受社區(qū)“兩委”干部同等待遇，試用期滿后由相關職能部門進行考核，勝任工作崗位者按照有關法律法規(guī)規(guī)定參加選舉并正式納入“兩委”班子，不勝任者予以辭退。試用期如未滿一年，但即將屆滿換屆，相關職能部門需提前一個月對其進行考核，考核通過可作為下一屆社區(qū)干部候選人參與換屆。
五、特別說明
未盡事宜，由領導小組會議研究決定。
瓊山區(qū)民政局
2019年11月21日
原標題： �？谑协偵絽^(qū)2019年面向社會公開招聘社區(qū)居委會專職成員工作的公告
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（責任編輯：小月亮）
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