(2)資格初審：12月6日—12月10日(工作日上午9：00—12：00，下午2：00-5：00)，網(wǎng)上報(bào)名者必須持本人身份證、戶口簿、學(xué)歷和學(xué)位證書、結(jié)婚證(或未婚證明)、計(jì)劃生育證、本人無(wú)犯罪記錄證明、專業(yè)技術(shù)資格證等有效證件的原件及復(fù)印件各一份、小一寸近期免冠彩色相片1張、報(bào)名登記表(紙質(zhì))1份，到天河區(qū)總工會(huì)辦公室(天河區(qū)天府路1號(hào)6號(hào)樓304室)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核，審核通過(guò)的人員發(fā)給準(zhǔn)考證。報(bào)考人員承諾提供個(gè)人資料如有虛假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消應(yīng)聘資格。

(3)注意事項(xiàng)：崗位的計(jì)劃招聘人數(shù)與有效報(bào)名人數(shù)的比例必須達(dá)到1:3以上才能開(kāi)考，如達(dá)不到上述比例，將減少招聘人數(shù)。

2.筆試。

筆試定于2019年12月14日上午進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)及考場(chǎng)安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試委托區(qū)外專業(yè)機(jī)構(gòu)出題、閱卷，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和工會(huì)相關(guān)知識(shí)等。筆試合格成績(jī)?yōu)?0分。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單于10個(gè)工作日后在天河區(qū)門戶網(wǎng)()和天河區(qū)總工會(huì)網(wǎng)站()上公布，同時(shí)附面試須知。

3.面試。

依據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分順序，按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選。如達(dá)不到計(jì)劃招聘數(shù)的3倍，面試人選為筆試成績(jī)合格的實(shí)有人員。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及考場(chǎng)安排見(jiàn)天河區(qū)門戶網(wǎng)()和天河區(qū)總工會(huì)網(wǎng)站()公告。

4.綜合成績(jī)。

筆試和面試分?jǐn)?shù)均實(shí)行百分制，以6:4的比例計(jì)算綜合成績(jī)，綜合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

5.體檢、組織考核、確定擬錄用名單。

根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序，確定與招聘崗位數(shù)等額的體檢人員名單。體檢和組織考核合格的，確定為擬聘用人選，名單在天河區(qū)門戶網(wǎng)()和天河區(qū)總工會(huì)網(wǎng)站()公布。如出現(xiàn)體檢或考核不合格或因個(gè)人原因放棄錄用資格等情況，可根據(jù)總成績(jī)由高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

6.聘用。

擬聘用人員履行相關(guān)審批手續(xù)后，簽訂勞動(dòng)合同，試用期2個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格者給予正式聘用。

五、相關(guān)待遇及管理

薪酬福利參照天河區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，另有津補(bǔ)貼，享有社會(huì)保險(xiǎn)、公積金。試用期按工資額的80%發(fā)放。本次招聘的工作人員一經(jīng)聘用，納入?yún)^(qū)總工會(huì)統(tǒng)一管理，簽訂勞動(dòng)合同。

本公告未盡事宜，由天河區(qū)總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

(咨詢電話：區(qū)總工會(huì)辦公室，。)

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報(bào)名登記表.doc

廣州市天河區(qū)總工會(huì)

2019年11月26日

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