(三)考試

考試包括筆試和面試。

筆試：筆試內(nèi)容：綜合基礎(chǔ)知識(shí)，滿分為100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

面試：由筆試成績從高至低按1：3比例確定為面試對(duì)象，未達(dá)到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

面試主要考核應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、解決問題能力、計(jì)劃組織能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等方面的綜合素質(zhì)。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

面試結(jié)束后，考試總成績按下列公式計(jì)算：總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，總成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。設(shè)總成績合格分?jǐn)?shù)線，總成績總分為100分。

(四)體格檢查

面試結(jié)束后，以總成績由高到低排序，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例，確定參加體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或自愿放棄體檢、錄用資格的，相應(yīng)職位可依次遞補(bǔ)體檢人選。公示中發(fā)現(xiàn)問題不予錄用的，可依次遞補(bǔ)。同時(shí)，體檢合格后還需提供個(gè)人征信報(bào)告、計(jì)劃生育審核表、當(dāng)?shù)嘏沙鏊�出具的無犯罪記錄證明等材料進(jìn)行綜合考察。

(五)錄用公示

按有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，名單在陽西縣人民政府門戶網(wǎng)站公示7天。公示期滿無異議后，由陽西縣育恒人力資源有限公司與應(yīng)聘人員簽訂勞動(dòng)合同，派遣到陽西縣民政局統(tǒng)籌安排工作。

(六)簽約上崗

公示期滿后，按規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期滿考評(píng)合格，簽訂正式合同。  

四、工資福利

2019年度社會(huì)救助經(jīng)辦服務(wù)勞務(wù)派遣人員工資為2900元/月(不含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等)。

五、注意事項(xiàng)

應(yīng)聘人員存在如下情形之一的，一律取消聘用資格：

1、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或因自身原因未按時(shí)辦理人事調(diào)動(dòng)手續(xù)的;

2、不服從組織安排的;

3、提供虛假報(bào)名材料,偽造、涂改證件、證明，或者以作弊或其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

4、體檢或考察不合格的;

5、有違法犯罪記錄的;

6、公示有異議經(jīng)核查屬實(shí)影響聘用的。

六、其他事項(xiàng)

(一)筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行電話、短信通知。

(二)筆試、面試必須憑本人身份證進(jìn)場。

附件：

陽西縣民政局 陽西縣育恒人力資源有限公司

2019年10月18日

原公告：陽西縣民政局關(guān)于公開招聘社會(huì)救助經(jīng)辦服務(wù)勞務(wù)派遣人員的公告 
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