(二)加分因素

1.少數(shù)民族加2分。

2.建檔立卡精準(zhǔn)扶貧戶2分(以縣扶貧辦出具證明為準(zhǔn))。

3.有從事工會工作經(jīng)驗(yàn)者加2分(以縣級總工會出具證明為準(zhǔn))。

每個(gè)考生最高加2分。

七、總成績計(jì)算

1.總成績=筆試成績+加分。

2.總成績出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如筆試成績又出現(xiàn)末位并列，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

3.公示：總成績將在安龍縣人民政府網(wǎng)站()公告。

八、體檢

體檢根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低以1:1的比例確定體檢對象;考生放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，職位出現(xiàn)空缺的，按照總成績從到低分依次遞補(bǔ)(以下簡稱依次遞補(bǔ))。體檢費(fèi)用由考生自理。

體檢在縣級以上人民醫(yī)院進(jìn)行，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成并提交體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、《關(guān)于印發(fā)有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)和《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通知標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊》(人社部發(fā)〔2016〕140號)以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢結(jié)果由體檢醫(yī)生簽字和體檢醫(yī)院蓋章簽字確認(rèn);對于體檢當(dāng)場能出結(jié)果的體檢項(xiàng)目，體檢考生對體檢項(xiàng)目要求復(fù)查的，采取當(dāng)場提出申請、當(dāng)場復(fù)查的方式進(jìn)行。首次體檢不合格的考生，自接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，并以復(fù)檢結(jié)果作為最終結(jié)果，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢費(fèi)用由考生自理。

九、考察

體檢合格人員列入考察對象，考察工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，考察要做到全面、客觀、公正。

考察內(nèi)容主要包括考生學(xué)歷、政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察不合格，由領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。因考察未通過出現(xiàn)職位空缺的，按總成績從到低分依次遞補(bǔ)。