四、考試程序

(一)筆試�？荚噧�(nèi)容包括《公共基礎(chǔ)知識》和《職業(yè)能力傾向測試》兩個科目。筆試試題滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。

筆試時間、地點另行通知。

(二)體能測試。對筆試合格人員進(jìn)行體能測試：體能測試項目為男子1000米長跑。體能測評參照《公安民警體育鍛煉評分標(biāo)準(zhǔn)》中的評分標(biāo)準(zhǔn)實施，按照相應(yīng)年齡的評分標(biāo)準(zhǔn)判定測試成績是否合格。體能測試不組織補測，不合格者不能參加面試。

體能測試的時間、地點另行通知。

(三)面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試試題滿分為100分。面試人員根據(jù)筆試成績合格考生(同時體能測試合格)從到低分排序，按所在職位招錄人數(shù)和進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定。筆試及體能測試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的，按合格人數(shù)確定面試對象。

面試時間、地點另行通知。

(四)有關(guān)事項。面試結(jié)束后，按筆試、面試成績4:6比例合成總成績，總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分，總成績精確到小數(shù)點后2位。對考試總成績合格的考生，依總成績高低順序，按招考職位擬錄用人數(shù)等額確定參加體檢人選。若最后一個名額有多位考生總成績相同，則按照面試成績高低順序確定名次，如面試成績?nèi)韵嗤�的，按面試主評委給分高低順序確定名次。

五、體檢、考察

體檢按照《關(guān)于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)〉的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢結(jié)束后，根據(jù)考生體檢結(jié)果確定擬錄用人員，并按照有關(guān)規(guī)定對其進(jìn)行考察。內(nèi)容包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況。如有體檢、考察不合格的情形，由面試分由高到低順序遞補體檢、考察對象。

六、公示、聘用

用人單位根據(jù)考試、體檢、考核的結(jié)果以及崗位要求擇優(yōu)確定擬聘人員名單，進(jìn)行公示，公示期滿后，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

對考生體檢、考察不合格或自愿放棄的職位，可從總成績合格人員中由到低分依次遞補。

七、其他事項

(一)聘用人員試用期為三個月。試用期滿后，如達(dá)不到使用單位管理要求的，可以解除聘用合同。

(二)本公告未盡事宜，由街道應(yīng)急處突大隊籌備領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

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佛山市三水區(qū)西南街道辦事處

2019年10月8日

原標(biāo)題：西南街道2019年招聘應(yīng)急處突隊人員公告

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