(三)總成績(jī)計(jì)算方法及加分項(xiàng)說明

1.筆試、面試成績(jī)各按50%比例計(jì)入總成績(jī)，最終的總成績(jī)?yōu)楣P試、面試成績(jī)50%比例成績(jī)加上加分項(xiàng)成績(jī)，總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位;

2.系“三支一扶”大學(xué)生、“大學(xué)生村官”或“蘇北計(jì)劃”志愿者經(jīng)歷且考核合格的，加1分，不累計(jì)疊加;

3.取得社會(huì)工作者初級(jí)證書的加1分，中級(jí)的加2分，不累計(jì)疊加。

五、體檢、考察、公示、聘用

(一)體檢

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從到低分確定參加體檢人員，體檢費(fèi)用自理�？偝煽�(jī)相同時(shí)，取筆試成績(jī)得分高者參加體檢;筆試、面試成績(jī)均相同時(shí)，加試決出名次(加試方式、時(shí)間另行通知)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(二)考察

對(duì)體檢合格人員由合德鎮(zhèn)人民政府組織考察,根據(jù)考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單。

考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

因個(gè)人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的考試合格人員中，按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)(成績(jī)相同取舍辦法同前)。

(三)公示

擬聘用人員名單將在射陽縣人事人才網(wǎng)站()公示5個(gè)工作日。

(四)聘用

擬聘用人員名單公示期滿無異議的，由射陽縣合德鎮(zhèn)人民政府為其辦理聘用手續(xù)，與其簽訂勞動(dòng)合同;聘期內(nèi)需取得全科崗位資格證書和社會(huì)工作師資格證書，且經(jīng)考核合格后方可續(xù)聘。

新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。

六、薪酬待遇

聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期滿考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。試用期發(fā)放生活補(bǔ)助1620元/月(含保險(xiǎn))，試用期結(jié)束后，工資享受社區(qū)正式工作人員工資福利待遇。

七、招聘政策咨詢

聯(lián) 系 人：殷xx

咨詢電話：(合德鎮(zhèn)人民政府)

聯(lián) 系 人：朱xx

咨詢電話：(縣人力資源公司)

八、招聘工作監(jiān)督

參與考試聘用工作人員的回避參照《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作若干問題的規(guī)定》(鹽人社[2010]252號(hào))執(zhí)行，縣紀(jì)委派駐縣人社紀(jì)檢組對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：

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射陽縣合德鎮(zhèn)人民政府

2019年9月9日

原標(biāo)題：射陽縣合德鎮(zhèn)人民政府公開招聘社區(qū)工作人員公告

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