九、工作和考核管理方式

1.專職村務(wù)工作者實(shí)行坐班制，實(shí)行專職專用。聘用期間必須駐村工作，具體負(fù)責(zé)做好所在村的各項(xiàng)黨務(wù)村務(wù)工作。原則上不予借調(diào)、兼職從事其他行業(yè)和工作。

2.專職村務(wù)工作者的管理實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)制。縣委組織部負(fù)責(zé)村務(wù)工作的統(tǒng)籌管理，結(jié)合一線考核、蹲點(diǎn)調(diào)研、隨機(jī)巡查等工作近距離、多方面了解專職村務(wù)工作者的工作表現(xiàn)，并根據(jù)工作需要提出崗位調(diào)整意見(jiàn)，報(bào)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后予以實(shí)施。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)村務(wù)工作者的日常管理，落實(shí)村務(wù)工作者的工作安排、待遇落實(shí)、培養(yǎng)教育等工作，做好傳、幫、帶，全面掌握村務(wù)工作者的思想、出勤、工作、學(xué)習(xí)、生活等動(dòng)態(tài)情況。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委每年年底組織村務(wù)工作者年終考核，聘用期內(nèi)年度考核有一次被評(píng)為“不合格”的，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委研究，報(bào)縣委人才辦審核同意，予以解聘。

十、紀(jì)律監(jiān)督

公開(kāi)選聘工作堅(jiān)持平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督下，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)格保密工作，執(zhí)行回避制度;選聘工作各個(gè)環(huán)節(jié)做到公平、公正、公開(kāi)，對(duì)違反紀(jì)律行為的，追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。監(jiān)督電話：(閩清縣委組織部干部監(jiān)督教育科)。

十一、未盡事宜按相關(guān)法律法規(guī)辦理。

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閩清縣委人才工作小組辦公室

2019年8月26日

原標(biāo)題：2019年閩清縣“一懂兩愛(ài)”專職村務(wù)工作者選聘公告

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