四、考試

考試為筆試和面試兩部分，其中，筆試占比50%，面試占比50%，采用百分制計(jì)算成績(jī)。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證參加筆試。根據(jù)考試成績(jī)和招聘崗位，按1：1.2的比例確定進(jìn)入面試體檢范圍的人員。面試人員由3—5名專家組成，筆試成績(jī)和進(jìn)入面試體檢范圍人員名單，在莘縣人民政府網(wǎng)站上公布。

五、體檢

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行1次，復(fù)檢結(jié)論為最終結(jié)論。

六、公示聘用及待遇

經(jīng)考試、面試、體檢合格的擬聘用人員，在莘縣人民政府網(wǎng)站上公示。公示期滿無異議的，根據(jù)招聘崗位，由應(yīng)聘人員按成績(jī)從到低分，依次自愿挑選工作崗位。受聘人員與莘縣人和人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同、發(fā)放工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)及辦理其他人事和勞動(dòng)手續(xù)，縣生態(tài)環(huán)境保護(hù)委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)派遣人員的使用、工作管理等。首次合同期限為三年，合同期滿，雙方同意可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

受聘人員由本公司派遣到各鎮(zhèn)(街道)工作。受聘人員實(shí)行試用期制度，試用期2個(gè)月，不合格的解除勞動(dòng)合同。受聘人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)(工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn))和其他費(fèi)用每人每月共計(jì)3500元，由縣財(cái)政承擔(dān)。

咨詢電話：(李經(jīng)理：)

耿主任)

莘縣生態(tài)環(huán)境保護(hù)委員會(huì)辦公室

莘縣人和人力資源有限公司

2019年8月2日

原標(biāo)題：2019年莘縣招聘生態(tài)環(huán)境專職網(wǎng)格員公告

原鏈接：

推薦閱讀：