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2019-07-23 11:48:35 來源: 兩江人才網(wǎng)
(七)公示和聘用
經(jīng)上述程序合格的人員作為擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為3個工作日。
公示期間無異議的人員,由兩江新區(qū)人力資源公司發(fā)出聘用通知,并簽訂勞動合同,派往重慶兩江新區(qū)人才和就業(yè)管理中心工作,接受其日常管理。
四、工資待遇
新招錄人員試用期為2個月,試用期內(nèi)接受用人單位崗前培訓(xùn)與試用期考核,試用期滿經(jīng)考核合格的,正式予以聘用,不合格者取消聘用。被聘用人員按規(guī)定程序簽訂勞動合同,按規(guī)定發(fā)放基本薪酬)、工作年限補(bǔ)貼(30元/年)、績效獎勵(9600元/年),繳納五險一金,聘用期限為兩年,聘用期滿后根據(jù)用工單位需要可續(xù)聘。
五、相關(guān)要求
(一)應(yīng)聘人員所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。凡不符合招聘條件和弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)遵守招聘各項(xiàng)紀(jì)律,按時報名和參加面試,否則將取消應(yīng)聘資格。
(三)應(yīng)聘人員只能報考一個街道,多報視為無效。
六、聯(lián)系方式
劉老師:。
重慶兩江新區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)中心有限公司對該簡章及未盡事宜擁有最終解釋權(quán)。
原標(biāo)題:兩江人力招聘派遣兩江新區(qū)各直管街道任社區(qū)網(wǎng)格管理員招聘簡章
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(責(zé)任編輯:小月亮)
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