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2019-07-17 11:25:20 來源: 富陽人才網(wǎng)
3、報名方式：報名人員隨帶近期免冠一寸彩照1張，身份證、戶口簿、學歷證書等相關證件(證明)原件和一份復印件進行報名，同時需現(xiàn)場填好的《2019年銀湖街道公開招聘編外工作人員報名表》。報名資料一經(jīng)上交，不予歸還;
4、資格審查：報名人員在報名點接受資格審查，提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效，否則將取消報考資格。
(二)考試
1、筆試：資格審查通過者憑身份證參加筆試，時間和地點另行通知。
2、面試：根據(jù)報考人員筆試成績，從到低分按不少于1:2的比例確定面試對象，時間和地點另行通知。
(三)體檢、考察
面試結束后，計算總成績，總成績按筆試成績、面試成績各占50%計算，體檢對象根據(jù)總成績從到低分按招聘崗位計劃1：1的比例確定，體檢不合格或者放棄體檢的，可按總成績從到低分的順序依次遞補。
(四)公示、聘用
經(jīng)體檢合格者列為考察對象并進行考察，對考察合格人員確定為擬錄用人選進行公示。經(jīng)公示無異議的，在公示結束后，辦理相關手續(xù)，并通過第三方服務機構簽訂聘用合同。具體工作崗位由街道辦事處統(tǒng)一分配，工資福利待遇按照銀湖街道同類型現(xiàn)有編外人員工資福利待遇情況和《關于印發(fā)?杭州市富陽區(qū)機關事業(yè)單位編外用工管理辦法?的通知》(富編〔2017〕37號)等相關文件規(guī)定執(zhí)行，實行3個月試用期制度。
批準聘用的人員必須在規(guī)定的時間內報到，逾期不能報到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的，取消聘用資格。
本公告由銀湖街道辦事處負責解釋。咨詢電話：。
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杭州市富陽區(qū)銀湖街道辦事處
2019年7月17日
原標題：杭州市富陽區(qū)銀湖街道編外工作人員招聘公告
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（責任編輯：jz7）
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