社區(qū)工作者招聘

經(jīng)青浦區(qū)重固鎮(zhèn)用工領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，面向重固和青浦地區(qū)公開招聘一批基層單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘基本條件：

1、擁護(hù)黨的基本路線和方針政策，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，具有為民服務(wù)精神;

2、遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康，無(wú)違法違紀(jì)或其他不良記錄;

3、應(yīng)聘人及其配偶、子女在重固鎮(zhèn)內(nèi)無(wú)“五違”(違法用地、違法建筑、違法經(jīng)營(yíng)、違法排污、違法居住)現(xiàn)象;

4、符合報(bào)考崗位所需的其他要求。

二、招聘崗位、人數(shù)、職位要求：

1、詳見《2019年青浦區(qū)重固鎮(zhèn)基層單位招聘簡(jiǎn)章》;

2、每人只允許報(bào)考一個(gè)工作崗位。

三、考試方法：

1、考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證;

2、根據(jù)筆試成績(jī)由高到低，按招聘崗位名額1：2的比例進(jìn)入面試，面試時(shí)間另行通知。

四、計(jì)分和錄取方式：

1、筆試成績(jī)占總分的50%，面試成績(jī)占總分的50%;

2、根據(jù)總成績(jī)排名按照崗位招聘人數(shù)1:1確定入選人員名單，并經(jīng)政審、體檢合格者，擇優(yōu)錄取。(加分原則：低保家庭加2分;退伍軍人加2分，凡屬上述二類對(duì)象，均可加分，累計(jì)得分。加分對(duì)象需提供相關(guān)證明材料)。如出現(xiàn)入選人員名單中主動(dòng)放棄者或在政審與體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)淘汰人員，按總成績(jī)排名順延遞補(bǔ)。

五、待遇和報(bào)酬：

1、錄用后試用期為3個(gè)月，試用期間經(jīng)錄用單位考核不勝任崗位工作或考核不合格者，將依法解除勞動(dòng)合同;

2、用人單位同崗位同報(bào)酬。