2.人員薪酬。按照《關(guān)于建設(shè)“管理服務(wù)規(guī)范化、崗位待遇職業(yè)化、能力素養(yǎng)專業(yè)化、培塑匠心扎根型”社區(qū)專職工作者隊伍的實施意見(試行)》(綿委辦發(fā)〔2018〕14號)，納入“4類12級”崗位等級序列薪資標(biāo)準(zhǔn)進行動態(tài)管理，并根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放相應(yīng)年度績效金和職業(yè)津貼。

3.聘用人員試用期為3個月，試用期間即按“4類12級”對應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)確定崗位等級，試用期薪資標(biāo)準(zhǔn)為轉(zhuǎn)正后的80%。

4.單位按相關(guān)規(guī)定繳納“五險一金”，即養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育保險和住房公積金。個人繳納部分，按國家相關(guān)法律規(guī)定，從工資中代扣代繳。并享受年度商業(yè)意外險、工會福利費、職工體檢等相關(guān)待遇。

5.聘用人員工作期間德才表現(xiàn)優(yōu)秀、業(yè)績突出的，將通過組織渠道推薦到國有企業(yè)、非公企業(yè)和社會組織擔(dān)任專職黨務(wù)工作者(享受中層及以上管理人員待遇)，或推薦為全市社區(qū)(村)黨組織書記、居委會(村委會)主任后備力量人選。

七、相關(guān)事項

(一)資格審查貫穿招聘全過程，應(yīng)聘人員凡弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報名、考試或聘用資格，一經(jīng)查實將取消其聘選資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

(二)本次招聘嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進行，招聘工作全程接受社會和紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。工作中如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象，可向紀(jì)委監(jiān)察部門舉報或反映。

(三)報考人員須保持通訊暢通，對于報名后無法聯(lián)系上的人員，視為自動放棄。

(四)本公告由四川匯賢人力資源管理有限公司會同用工單位負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按相關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。

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原標(biāo)題：2019年綿陽市公開招聘市黨群服務(wù)中心專職工作者公告

中共綿陽市委組織部 四川匯賢人力資源管理有限公司

2019年6月12日

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