(四)考試資格審查：招考單位對考生提供的資料進行資格條件的初審(審查后退回原件)。經(jīng)初審合格的考生，發(fā)放準考證�？忌�在進行面試前，由街道辦對擬進入面試環(huán)節(jié)的考生進行資格復審;對資格復審不合格的，取消面試資格，并從報考該職位且符合報考資格條件的考生中依筆試成績由高到低順序遞補面試對象。

考生須誠信報名、誠信考試。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。

四、考試安排

(一)筆試�？荚噧�(nèi)容包括《公共基礎知識》和《職業(yè)能力傾向測試》兩個科目。筆試試題滿分為100分，合格分數(shù)線為60分。

筆試時間、地點：另行通知。

(二)面試。面試采取結構化面試方式進行。面試試題滿分為100分。面試對象根據(jù)筆試成績合格者從到低分排序，按所在職位招錄人數(shù)和進入面試人數(shù)1:3的比例確定。筆試合格考生達不到規(guī)定比例的，按合格人數(shù)確定面試對象。

面試時間、地點：另行通知。

(三)有關事項。面試結束后，按筆試、面試成績4:6比例合成總成績(總成績精確到小數(shù)點后兩位)，總成績合格分數(shù)線為60分。對考試總成績合格的考生，依總成績高低順序，按招考職位擬錄用人數(shù)等額確定體檢、考察人選。

五、體檢、考察

考試結束后，按考試總成績由高到低的順序等額確定參加體檢人員名單。按照《關于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)〉的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)有關規(guī)定執(zhí)行。

體檢結束后，根據(jù)考生體檢結果確定擬錄用人員，并按照有關規(guī)定對其進行考察。內(nèi)容包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法等方面的情況。

六、公示、聘用

用人單位根據(jù)考試、體檢、考察的結果以及崗位要求擇優(yōu)確定擬聘人員名單，進行公示。

公示期滿后，按照有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

原標題：西南街道辦事處2019年招聘輔助雇員公告

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佛山市三水區(qū)西南街道辦事處

2019年6月10日

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