2.考試內(nèi)容

(1)筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識，專業(yè)基礎(chǔ)知識。

(2)筆試時間：6月15日上午9：00—11：00

2019年6月16日公布筆試成績及進入面試人員名單。音視頻制作人員、電視編導和計算機網(wǎng)絡(luò)工程技術(shù)人員崗位根據(jù)筆試成績按招聘計劃數(shù)1：3的比例從到低分確定進入面試人員名單，其他崗位按招聘計劃數(shù)1：2的比例確定進入面試人員名單。如遇進入面試人員末位考生筆試成績并列的，同時參加面試。

(三)面試

2019年6月18日進行面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，重點考察報考人員的綜合分析、語言表達、人際交往、舉止儀表和專業(yè)技能等方面。個人面試成績當場公布，面試地點及有關(guān)事宜另行通知。

2019年6月19日公布總成績，按照招聘計劃數(shù)1：1的比例確定進入體檢范圍人員名單。報考人員總成績按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算。如遇末位考生總成績并列的，同時列為體檢對象。

(四)體檢

2019年6月20日組織進行體檢。體檢在指定醫(yī)院進行，費用自理。體檢不合格者，取消招聘資格，按總成績由高到低的次序依次遞補。

(五)政審

2019年6月21日組織對體檢合格人員進行政審。政審以縣公安局出具的政審結(jié)果為準，由縣人力資源和社會保障局負責審核。對政審不合格者，取消招聘資格，按程序依次遞補。

(六)公示和招聘

2019年6月24日進行公示。結(jié)合體檢、政審結(jié)果，根據(jù)報考人員總成績由高到低排名，確定擬招聘人員名單并予以公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，辦理招聘手續(xù)。

四、管理方式及待遇

招聘的工作人員實行合同管理，工資參照事業(yè)單位同期同類正式職工標準確定，按規(guī)定繳納各種社會保險。實行試用期3個月。首次聘期3年，試用期滿，能勝任工作者，與縣融媒體中心簽訂聘用合同，不能勝任工作者，面向社會自主擇業(yè)。對合同期滿確需續(xù)聘的，經(jīng)綜合考核合格后可簽訂續(xù)聘合同。

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環(huán)縣人力資源和社會保障局 環(huán)縣融媒體中心

2019年5月31日

原標題：環(huán)縣融媒體中心招聘工作人員公告

來源：環(huán)縣人民政府網(wǎng)