四、人員招錄程序

本次招聘委托濰坊德豐瑞森勞務(wù)派遣公司，主要通過報(bào)名、面試、培訓(xùn)上崗等步驟進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

符合招聘條件的考生請于2019年5月23-24日(上午9:00—11:00、下午1:00-5:00)持身份證、戶口本、畢業(yè)證的原件及復(fù)印件，以及戶口所在地派出所出具的無違紀(jì)、無邪教等相關(guān)證明材料、1寸近期彩照2張及《報(bào)名登記表》，到峽山區(qū)政務(wù)服務(wù)大廳二樓西區(qū)組織部2號窗口現(xiàn)場報(bào)名，現(xiàn)場進(jìn)行資格審核。經(jīng)審核，身份證、戶口本以及相關(guān)證明材料真實(shí)無誤，畢業(yè)證信息經(jīng)學(xué)信網(wǎng)查驗(yàn)通過后，即通過資格審核;畢業(yè)證信息在學(xué)信網(wǎng)無法查詢的，須進(jìn)一步調(diào)查核實(shí)，無誤后，方可通過資格審核。

2.考試內(nèi)容

本次考試采取面試的方式進(jìn)行，主要測評與崗位相適應(yīng)的基本素質(zhì)和能力，每人限時(shí)5分鐘。面試采用百分制計(jì)分。成績由面試考官當(dāng)場評判，采取去掉一個(gè)最、一個(gè)最低分綜合計(jì)算平均成績的辦法，確定選崗人員面試成績�？荚嚦煽冊诿嬖嚱Y(jié)束后統(tǒng)一向考試人員宣布。

面試時(shí)間另行通知。

3.公示聘用

對面試合格的擬聘用人員，在峽山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為5天。

4.培訓(xùn)上崗

公示結(jié)果無異議后，由相關(guān)部門組織擬錄用人員的培訓(xùn)上崗工作。

五、用人管理

對考察合格的“網(wǎng)格員”安排到街道工作。區(qū)直有關(guān)部門負(fù)責(zé)制定網(wǎng)格員管理使用、教育培訓(xùn)、績效考核等制度，并協(xié)調(diào)街道參與對網(wǎng)格員的日常管理和年度考核。同時(shí)本著“誰使用，誰管理”的原則，濰坊德豐瑞森勞務(wù)派遣公司與其簽訂勞動合同，受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期 3個(gè)月，期滿考核合格的，辦理正式聘用手續(xù)，考核不合格者，取消聘用資格。工作期間不服從用人單位管理的，用人單位有權(quán)與其解除勞動合同。

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原標(biāo)題：峽山區(qū)招聘安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格管理員簡章

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濰坊德豐瑞森勞動保障服務(wù)有限公司峽山服務(wù)中心

2019年5月20日

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