(四)體檢

根據(jù)綜合成績從到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1.5的比例確定體檢對象，體檢安排在區(qū)級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢時(shí)間另行通知。體檢工作參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)政策執(zhí)行。體檢費(fèi)用考生自理。

考生不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。

若有放棄體檢或體檢不合格的，則按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(五)考核

在體檢合格人員中，根據(jù)綜合成績從到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考核對象�？己斯ぷ饔舍榻瓍^(qū)民政局、人力社保局和街道共同負(fù)責(zé)，參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。

若有放棄考核或考核不合格的，則在體檢合格人員中按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(六)聘用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例，依綜合成績從到低分確定聘用對象。對擬聘用對象進(jìn)行為期7天的公示。公示期滿后沒有反映問題或反映有問題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由區(qū)民政局統(tǒng)一調(diào)配到街道，再由街道與之簽訂勞動(dòng)合同后分配至所轄社區(qū)。不按規(guī)定辦理聘用手續(xù)的、試用期(三個(gè)月)滿考核不合格的，取消聘用資格。

五、注意事項(xiàng)

(一)報(bào)名所需材料的原件和復(fù)印件核對后，原件歸還。

(二)招考中相關(guān)信息、通知、公告等在衢江區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，不再另行通知，請報(bào)考者時(shí)刻關(guān)注相關(guān)動(dòng)態(tài)信息。

(三)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違法違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

(四)本次考試未委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班，所有聲稱和本次考試有關(guān)的培訓(xùn)與招聘單位無關(guān)。

(五)聘用人員前三年實(shí)行末位淘汰制。嚴(yán)格考核制度，年度內(nèi)出現(xiàn)兩次季度考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

咨詢電話：

附件：

浙江社區(qū)工作者考試內(nèi)容

衢州市衢江區(qū)民政局

衢州市衢江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2019年5月17日

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