三、招聘程序

按照公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照個(gè)人報(bào)名、資格初審、筆試、面試、體檢、考察、確定聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名時(shí)間和方法

1、報(bào)名

本次按照面向社會(huì)公開招聘原則進(jìn)行報(bào)名，應(yīng)聘人員可結(jié)合自身情況，按照“社會(huì)治理專職網(wǎng)格員招聘計(jì)劃表”(表格見簡(jiǎn)章底部)選擇單位進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)1個(gè)單位。為了方便日常開展社會(huì)治理網(wǎng)格化服務(wù)管理工作，優(yōu)先錄用本轄區(qū)內(nèi)報(bào)考人員。

報(bào)名時(shí)間：2019年4月20日-5月2日，逾期不再受理。

報(bào)名采取網(wǎng)上崗位定向報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)直接選擇崗位區(qū)域。每人限報(bào)一個(gè)單位，并選擇是否服從崗位區(qū)域調(diào)劑。

具體報(bào)名方式：

應(yīng)聘人員登陸指定報(bào)名網(wǎng)站，下載《東營(yíng)區(qū)社會(huì)治理專職網(wǎng)格員報(bào)名表》(須附電子版證件照)并如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。連同本人身份證、戶口本(本人頁(yè))、畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件或電子版照片一并發(fā)送至指定郵箱：(郵件名稱統(tǒng)一為：姓名+崗位序號(hào)+報(bào)考單位，如：張三+G2+辛店街道)。

報(bào)名表下載網(wǎng)址：東營(yíng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站()。

應(yīng)聘人員必須使用二代身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘者惡意填寫報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，給予取消本次應(yīng)聘資格。

2、資格初審

根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，初審?fù)ㄟ^后，將以電話、短信和微信公眾號(hào)通知的形式通知本人在規(guī)定的時(shí)間參加考試。按照通知要求持本人身份證到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證同時(shí)繳納考務(wù)費(fèi)。筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。逾期不辦理繳費(fèi)的，視為放棄。

初審?fù)ㄟ^，報(bào)名信息不能更改。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

(二)考試內(nèi)容和方法

根據(jù)報(bào)名人數(shù)確定考試形式，如報(bào)名人數(shù)不足需求計(jì)劃人數(shù)3倍比例時(shí)，可采取直接面試的考試方式進(jìn)行。

考試暫定為筆試和面試。

1、筆試

報(bào)考人員持準(zhǔn)考證和本人有效身份證原件，在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試。時(shí)間為90分鐘，筆試內(nèi)容為《綜合能力測(cè)試》，試卷滿分為100分。本次考試不指定考試用書和考試范圍。