持上述學(xué)歷(位)報(bào)考人員最遲應(yīng)于簽訂勞動(dòng)合同前提供書(shū)面認(rèn)證報(bào)告(可提前至廈門(mén)市人才服務(wù)中心辦理)，否則視為自動(dòng)放棄資格。正式書(shū)面認(rèn)證報(bào)告注明的專(zhuān)業(yè)與崗位要求的專(zhuān)業(yè)不符，或認(rèn)證報(bào)告無(wú)法認(rèn)可相應(yīng)學(xué)歷(位)的，取消招考人員的聘用資格。

4.年齡、戶(hù)籍、工作經(jīng)歷(經(jīng)驗(yàn))等相關(guān)資歷要求計(jì)算到報(bào)名截止日(2019年4月24日)。年限按足年足月足日累計(jì)。

如：最高年齡要求40歲是指1979年4月24日(含)之后出生的人員。

5.本次招考過(guò)程中，因報(bào)考人員體檢或考核不合格的，或放棄體檢或考核資格的，或因故退出，或因故被取消聘用資格等情形的，原則上可從本崗位筆試、面試成績(jī)均達(dá)到合格線以上人員中按總分排名依次遞補(bǔ)一次。如需再次遞補(bǔ)，須由招聘單位綜合考慮并決定是否遞補(bǔ)。

6.本次招考活動(dòng)結(jié)束后，從筆試、面試成績(jī)均上合格線的未被錄用人員中確定保留聘用資格人員。在崗位出現(xiàn)空缺的情況下，江頭街道綜合考慮考試等情況，可以從保留聘用資格人員中按綜合成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。保留聘用資格人員資格保留至下次本崗位招考活動(dòng)之前。

7.與招考工作有關(guān)的信息，將及時(shí)在湖里區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站()發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。

8.本簡(jiǎn)章由江頭街道綜治辦負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：江頭街道公開(kāi)招考流動(dòng)人口協(xié)管員簡(jiǎn)章

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廈門(mén)市湖里區(qū)江頭街道辦事處

2019年4月17日

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