1、筆試

(1)采用閉卷形式，考試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》;

(2)考試時間和地點(diǎn)根據(jù)報名情況另行通知，考生必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證，并按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考試;

(3)考試成績在常州市人事考試網(wǎng)公布。

2、面試

筆試結(jié)束后，從到低分按計劃錄用人數(shù)3倍的比例，確定參加面試的人選，不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選，面試主要考核應(yīng)聘對象的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)，面試時間和地點(diǎn)另行通知。

3、綜合成績計算

按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算綜合成績。

(三)體檢

根據(jù)考生綜合成績，按照職位計劃錄用人數(shù)1∶1的比例從到低分確定參加體檢人選(體檢費(fèi)用自理)。

按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行體檢，體檢不合格的不予聘用，缺額按綜合成績從到低分實(shí)行依次遞補(bǔ)。

五、公示和錄用

經(jīng)筆試、面試、體檢合格的，確定擬招錄人員，并通過常州市人事考試網(wǎng)對外公示5個工作日，公示結(jié)果無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

六、聘用及待遇

1、此次公開招聘的工作人員性質(zhì)為社會化用工，按規(guī)定簽訂勞動合同、繳納社會保險，由街道組織宣傳辦公室負(fù)責(zé)辦理相關(guān)聘用手續(xù)，其中考核期為6個月，考核不合格的予以解聘;

2、被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理;

3、聘用人員工資待遇按照北港街道城管同級人員待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

七、本簡章由鐘樓區(qū)北港街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：

原標(biāo)題：2019年北港街道公開招聘街道城管協(xié)管員及內(nèi)勤簡章

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北港街道辦事處

2019年4月4日

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