(二)資格復(fù)審和面試

筆試結(jié)束后，按筆試成績由到低分排序，按招聘計劃數(shù)與參加面試人數(shù)1:2的比例，確定進入面試的人選名單。若進入面試人數(shù)達不到1:2時，按照進入面試的實際人數(shù)進行面試。

資格復(fù)審所需攜帶材料及時間地點等相關(guān)安排詳見附件二《2018年下半年第二批河?xùn)|區(qū)公開招聘社區(qū)工作者資格復(fù)審及打印面試準考證相關(guān)要求》。資格復(fù)審合格者可在規(guī)定時間登陸報名系統(tǒng)繳費并打印面試準考證，面試報名費為45元，逾期不予辦理。

面試為結(jié)構(gòu)化面談，滿分為100分，及格線為60分，達不到及格線的不予錄用。

面試時間為2018年11月18日，具體時間及地點詳見面試準考證。

報考人員須攜帶面試準考證和二代身份證參加面試，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。

按照筆試成績、面試成績各占50%的比例計算總成績。筆試成績和面試成績各保留1位小數(shù),總成績保留1位小數(shù)。

八、體檢和考察

面試結(jié)束后三個工作日內(nèi)將在報名網(wǎng)站公示考生總成績�？偝煽冇筛叩降团判�，按招考人數(shù)與進入體檢人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單。若報考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進入體檢人數(shù)超過錄用計劃人數(shù)的情況，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員名單。面試成績公示時，同時公布體檢和考察工作須知。(體檢、考察如其中一項未通過不予聘用，兩項同時合格后進入公示。)

九、公示

體檢和考察合格后，在報名網(wǎng)站統(tǒng)一公示擬聘用人員名單，接受社會監(jiān)督。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準考證號、成績等，公示期為5個工作日。

十、遞補

在各環(huán)節(jié)出現(xiàn)考生自動放棄或不合格的情況而不得進入后續(xù)環(huán)節(jié)時，招聘單位可依據(jù)上一環(huán)節(jié)考生排名進行遞補。

在錄用階段及聘用人員到崗三個月內(nèi)，聘用人員如不能勝任工作崗位或不服從管理，則用人單位可解除聘用并按照總成績由高到低的順序依次遞補。遞補嚴格按照體檢、考察、公示的程序進行(面試成績達不到及格線的不予遞補和錄用;第一次考察階段未通過的考生，不予遞補和錄用)。