(四)打印《準(zhǔn)考證》

應(yīng)聘人員于7月12日至7月13日之間登陸長春經(jīng)開人才網(wǎng)()自行下載并打印準(zhǔn)考證。

(五)筆試

筆試采取閉卷形式，考試內(nèi)容以《事業(yè)單位公開招聘工作人員公共科目考試綱要》為主。筆試試題總分100分，60分及以上者為合格，在筆試合格人員中，按筆試成績從到低分以1:3比例確定人選進(jìn)入面試程序。

筆試結(jié)束3日后，成績?cè)陂L春經(jīng)開人才網(wǎng)上公布，請(qǐng)考生自行查詢。

(六)面試

面試方式針對(duì)崗位特點(diǎn)和要求確定，主要測試應(yīng)聘者的語言表達(dá)、綜合分析和解決實(shí)際問題等方面的能力，滿分100分，60分為及格線。

面試前，應(yīng)聘者按照長春經(jīng)開人才網(wǎng)的通知要求，到長春經(jīng)開人力資源市場(臨河街3478號(hào))進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)須提交報(bào)名登記表一式兩份，并提供本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》以及報(bào)考崗位所要求的其他材料的原件及復(fù)印件。未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

資格復(fù)審過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)名資格的，取消面試資格，并在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

面試結(jié)束后，筆試和面試成績分別按照40%、60%計(jì)入總成績，按總成績從高到低1:1確定擬聘用人選�？偝煽兿嗤�的，優(yōu)先錄取面試成績高者;筆試、面試成績均相同的，優(yōu)先錄取學(xué)歷層次高者。

(七)體檢

組織面試入圍人員在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢合格者列為擬聘人員。

(八)考核

對(duì)擬聘用人選進(jìn)行檔案審核。

(九)公示

在長春經(jīng)開人才網(wǎng)上對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，公示期為7天。

(十)聘用

對(duì)公示無異議的擬聘用人員，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。