四、招聘程序

(一)公告發(fā)布

在江寧區(qū)人力資源市場(chǎng)網(wǎng)()、麒麟黨建網(wǎng)()、街道人力資源公司公告欄、“看麒麟”公眾號(hào)發(fā)布公告，各村(社區(qū))在本區(qū)域內(nèi)張貼公告，廣泛地進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)。

(二)公開報(bào)名

1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

2.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)：報(bào)名人員請(qǐng)于2018年4月9日(周一)至2018年4月13日(周五)的工作日上午8:30-11:30，下午2:00-5:00到麒麟街道綜治中心大廳前臺(tái)報(bào)名(開城路60號(hào))。逾期不再受理。

3.提供材料

(1)本人有效期內(nèi)的二代身份證，戶口本的原件及復(fù)印件(身份證正反面復(fù)印在一張紙，本人戶口頁和戶主頁復(fù)印在一張紙);學(xué)歷學(xué)位證書原件、復(fù)印件及學(xué)信網(wǎng)打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”(2018年普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，以及所在院校的專業(yè)證明)。世居麒麟街道、因求學(xué)戶口遷入就讀的高校，暫未及時(shí)遷回的人員，還應(yīng)攜帶所在村(社區(qū))出具的世居的證明)。

(2)近期2寸正面免冠藍(lán)底證件照片2張(同時(shí)提供同版電子照片，制作準(zhǔn)考證用)。

(3)《麟麟街道2018年公開招聘全要素專職網(wǎng)格員報(bào)名表》(紙質(zhì)一式兩份)，并將報(bào)名表電子版(粘貼電子證件照)以“麒麟專職網(wǎng)格員+姓名”為標(biāo)題發(fā)送至。

全要素專職網(wǎng)格員與街道專職社工考試可以同時(shí)兼報(bào)。

(三)資格審查

 由街道公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，通過資格審查的人員名單、《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取通知在江寧區(qū)人力資源市場(chǎng)網(wǎng)()和麒麟黨建網(wǎng)()公布。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格，5年內(nèi)不得參加本街道組織的各類招考，并且追究相關(guān)人員責(zé)任。崗位職數(shù)與通過資格審查的報(bào)名人數(shù)的比例原則上不低于1:3，達(dá)不到1:3的，按比例縮減招聘計(jì)劃。

(四)考試程序和方法

考試分筆試、面試兩部分，均為百分制。

1.筆試：閉卷考試，筆試委托專業(yè)機(jī)構(gòu)、閱卷，不指定考試范圍和教材。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》，并攜帶準(zhǔn)考證、身份證原件參加筆試。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

  2.面試：根據(jù)筆試成績從到低分按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1：2的比例，確定進(jìn)入面試人員名單。自愿放棄面試資格的，按照筆試成績從到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。面試人員名單及面試通知在江寧區(qū)人力資源市場(chǎng)網(wǎng)()、和麒麟黨建網(wǎng)()公布。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要考查考生的綜合能力素質(zhì)與崗位的匹配性。

3.總成績計(jì)算：按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績。各項(xiàng)成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位�？偝煽兿嗤�者，以面試成績高者優(yōu)先。

4.本次招聘筆試、面試工作均由街道委托的第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施，凡筆試、面試開始不能按時(shí)到達(dá)指定考場(chǎng)，遲到15分鐘，視為主動(dòng)棄考。

(五)體檢和考察(政審)

根據(jù)報(bào)考人員總成績，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)的1：1比例從到低分確定體檢人選。體檢參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，由街道統(tǒng)一組織，體檢費(fèi)用自理。體檢合格者由街道按有關(guān)規(guī)定組織考察(政審)。

因體檢、考察(政審)不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，在報(bào)考的合格人員中按考試總成績從到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。