十、這次考試如何確定面試人員?

答：按照筆試總成績(jī)從高到低的順序，根據(jù)招聘簡(jiǎn)章中各崗位規(guī)定的面試比例，確定各崗位參加面試的人員。面試相關(guān)事宜另行通知。

面試前，招聘單位將對(duì)擬參加面試人員進(jìn)行資格審核。資格審核通過(guò)者方可進(jìn)入面試;資格審核未通過(guò)的，招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況，確定由筆試成績(jī)排名其后的考生依次遞補(bǔ)。

十一、面試時(shí)需帶哪些證件和材料?

答：面試時(shí)，報(bào)考人員須提供本人身份證、準(zhǔn)考證、學(xué)生證(工作證)的原件、報(bào)考人員報(bào)名信息表和有關(guān)招聘單位要求提供的其他證明材料。凡有關(guān)材料信息不實(shí)或不符合招聘崗位資格條件的，招聘單位將取消該報(bào)考人員參加面試的資格。

十二、對(duì)虛假報(bào)考及惡意注冊(cè)等行為如何處理?

答：凡報(bào)考人員提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或信息不實(shí)的，報(bào)考人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格，存在由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等情節(jié)特別嚴(yán)重、影響惡劣的違紀(jì)違規(guī)行為的，將被取消本次報(bào)考資格或成績(jī)，且記入誠(chéng)信記錄。

十三、考生于考前還須知曉的相關(guān)內(nèi)容有哪些?

答：(一)為保障考試安全與秩序，維護(hù)考試的公平公正，必要時(shí)考試機(jī)構(gòu)和考點(diǎn)工作人員在組織、實(shí)施考試過(guò)程中，可以采取以下措施：

1、根據(jù)保守考試秘密的需要，對(duì)有關(guān)人員的相應(yīng)行為作必要限制。

2、封閉相關(guān)考試場(chǎng)所，制止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入。

3、查驗(yàn)考生的身份證等證件材料，檢查考生攜帶物品，必要時(shí)使用安全監(jiān)測(cè)設(shè)備或者以適當(dāng)方式，對(duì)考生實(shí)行檢查。

4、暫扣考生違反規(guī)定攜帶的用于或者可能用于作弊的設(shè)備、工具、材料等物品。

5、在考試場(chǎng)所內(nèi)設(shè)置、使用視頻監(jiān)控、無(wú)線電探測(cè)等電子設(shè)備，在必要范圍內(nèi)，對(duì)無(wú)線通訊進(jìn)行干擾或屏蔽。

6、制止和處理考生違反考試紀(jì)律、考場(chǎng)規(guī)則的行為，必要時(shí)可終止考生繼續(xù)參加考試。

7、對(duì)故意干擾、破壞考試的人員，移交公安、司法等部門(mén)處理。