(四)體檢

按考試總成績到低分順序等額確定參加體檢人員名單。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)的規(guī)定執(zhí)行。統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，對體檢結(jié)果有疑問的，應(yīng)聘人員可在得到體檢結(jié)果之日起3個工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請，并在指定醫(yī)院復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次。體檢合格的，方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，體檢不合格的按規(guī)定依次遞補(bǔ)人選。

(五)考察

體檢合格人選由各鎮(zhèn)(街)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)的要求進(jìn)行考察，未能通過考察的不予聘用。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同一崗位中按報考人員總成績由到低分順序進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

(六)公示和聘用

根據(jù)筆試、面試、體檢和考察情況確定擬聘人選，在廣州市番禺區(qū)人才網(wǎng)站()公示3個工作日。經(jīng)公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(七)人員管理和薪酬待遇

被聘用人員工資待遇按番禺區(qū)2017年租賃崗位合同工三級標(biāo)準(zhǔn)享受相關(guān)工資福利待遇。由市、區(qū)和鎮(zhèn)(街)三級財政按比例負(fù)擔(dān)，列入市、區(qū)、鎮(zhèn)(街)年度財政預(yù)算予以保障。

被聘用人員按招考職位安排到各鎮(zhèn)(街)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)環(huán)境保護(hù)監(jiān)督檢查工作，隊伍的日常管理統(tǒng)一由各鎮(zhèn)(街)負(fù)責(zé)。所報職位錄用后，由所屬鎮(zhèn)(街)與被聘用人員正式簽訂勞動合同，期限一般為5年。被聘用人員試用期為六個月。合同期滿，根據(jù)工作需要及人員考核等情況，由所屬鎮(zhèn)(街)決定是否繼續(xù)簽訂合同。

被聘用人員參照市安全生產(chǎn)監(jiān)督等部門執(zhí)法輔助人員的待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由市、區(qū)兩級財政按比例負(fù)擔(dān)，列入市、區(qū)年度財政預(yù)算予以保障。

鎮(zhèn)(街)專職農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全員納入當(dāng)?shù)厣鐣�保險體系，辦理基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險，繳納住房公積金;根據(jù)相關(guān)規(guī)定和工作需要購買保險，并按程序報批。