5.法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被錄用的其他情形的。

三、 招聘方法

(一)招聘工作堅(jiān)持公開公平公正和好中選優(yōu)原則。

(二)嚴(yán)格履行報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、試用、正式聘用等程序進(jìn)行。

(三)考慮到新區(qū)功能區(qū)、街鎮(zhèn)分布情況，招聘時(shí)擬分保稅、高新、濱海新區(qū)核心區(qū)、漢沽、大港區(qū)域分別報(bào)名，定向招聘。

四、報(bào)名方式和資格初審

考試報(bào)名通過(guò)網(wǎng)上進(jìn)行。

(一)查詢公告和報(bào)名網(wǎng)址：泰達(dá)人才網(wǎng)()

(二)查詢時(shí)間：2017年11月8日(周三)9:00至11月10日(周五)9:00。

報(bào)名時(shí)間：2017年11月10日(周五)9:00至11月17日(周五)16:00。

(三)報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)：報(bào)名人員提交的申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格。

網(wǎng)上報(bào)名需先申請(qǐng)賬號(hào)填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷信息，個(gè)人信息填寫無(wú)誤者再申請(qǐng)報(bào)考崗位;在申請(qǐng)報(bào)考崗位之前個(gè)人信息可以修改，申請(qǐng)崗位之后個(gè)人信息將不得修改，請(qǐng)考生務(wù)必在提交報(bào)考申請(qǐng)之前仔細(xì)檢查個(gè)人填報(bào)信息。

每個(gè)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)之比不低于1:3方可開考，否則相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)。