(二)筆試及面試

資格審查后，審查合格人員需達(dá)到擬招聘崗位1:2比例，否則，相應(yīng)減少或核銷(xiāo)該崗位招聘數(shù)額。測(cè)試分為筆試和面試。筆試主要測(cè)試崗位所需的公共基礎(chǔ)知識(shí)，總分100分，筆試成績(jī)從到低分按招聘崗位人數(shù)1：1.5的比例確定參加面試人選。面試考評(píng)著重從應(yīng)試者專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)能力、結(jié)合項(xiàng)目解決處理實(shí)際問(wèn)題的能力等方面進(jìn)行考評(píng)，面試總分為100分。筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%，面試成績(jī)占總成績(jī)的60%�？偝煽�(jī)不得低于60分。

根據(jù)省物價(jià)局皖價(jià)費(fèi)?2009?118號(hào)文件規(guī)定，收取筆試費(fèi)用每人45元，面試費(fèi)用每人80元。

(三)體檢、考察

在達(dá)到合格線以上的人員中，總成績(jī)從到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選。如果達(dá)到合格線以上的人員少于該招聘崗位職數(shù)，則相應(yīng)減少該招聘崗位職數(shù)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并在面試成績(jī)達(dá)到合格線以上的人員中，從到低分依次遞補(bǔ)。

(四)試用及聘用

聘用人員由蚌埠西城首信人力資源有限公司派遣至蚌埠市禹會(huì)區(qū)社區(qū)聯(lián)合工作站工作。試用期一個(gè)月，試用不合格的，從到低分依次遞補(bǔ)。

三、聘用人員待遇標(biāo)準(zhǔn)

具體待遇：基本工資1800元/月、績(jī)效和目標(biāo)考核，并按《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金(個(gè)人繳納部分由個(gè)人承擔(dān))。

四、其他事項(xiàng)

本次招聘所有信息和通知將在禹會(huì)區(qū)政府網(wǎng)站公告，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登陸蚌埠市禹會(huì)區(qū)政府網(wǎng)公示公告欄()查詢。

五、咨詢電話

(蚌埠西城首信人力資源有限公司)

原標(biāo)題：禹會(huì)區(qū)人民政府公開(kāi)招聘社區(qū)聯(lián)合工作站工作人員公告

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2017年4月18日