3、考試。

(1)筆試。筆試在近期進(jìn)行，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試重點(diǎn)考察應(yīng)聘者適應(yīng)崗位所需的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。筆試成績(jī)滿分為100分。

(2)面試。筆試成績(jī)公布以后，從到低分按1：3的比例確定面試對(duì)象。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。重點(diǎn)考察對(duì)綜合執(zhí)法工作的認(rèn)識(shí)和理解、工作能力和自身素質(zhì)。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)低于60分的予以淘汰。

4、體檢與考核。筆試、面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合加分合成計(jì)算總成績(jī)�？偝煽�(jī)的計(jì)算公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%+綜合加分。根據(jù)考生總成績(jī)從到低分的次序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢、考核對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。

5、錄用及待遇。對(duì)體檢、考察合格人員進(jìn)行為期7天的公示，公示無異議的，由街道與錄用對(duì)象簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，參照本單位現(xiàn)有同類人員享受相應(yīng)工資福利待遇。同時(shí)，實(shí)行試用期制度，試用期包括在合同期內(nèi)，試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的，不予聘用。

體檢、考察不合格或有自愿放棄的，在相應(yīng)崗位合格人員中按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

四、注意事項(xiàng)

1、報(bào)考人員請(qǐng)如實(shí)填寫報(bào)名表，如發(fā)現(xiàn)有虛假行為，一律取消資格，已經(jīng)錄用的，終止合同，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的其他后果。

2、錄用對(duì)象與原單位解除勞動(dòng)合同事宜，由本人負(fù)責(zé)，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的其他后果。

3、招考工作中如出現(xiàn)本通告未盡事宜由招考單位研究解決。

五、咨詢電話

原標(biāo)題：海鹽經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)(西塘橋街道)招聘綜合執(zhí)法協(xié)管員的通告

點(diǎn)擊下載>>>

海鹽經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)(西塘橋街道)

2017年3月30日