1.報(bào)名、資格初審。報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審定、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的辦法。村(社區(qū))公選數(shù)量與報(bào)名人員之比不足1：3比例時(shí)，相應(yīng)核減公選數(shù)量。

2.筆試。組織現(xiàn)場(chǎng)考試，筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)，筆試成績(jī)滿分為100分，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試設(shè)合格線，合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者取消面試資格。筆試后根據(jù)報(bào)名人員筆試成績(jī)從到低分按1:3比例確定面試對(duì)象。

3.面試。組織面試，面試采取結(jié)構(gòu)化面試法。面試成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試不合格者則取消資格。

4.考察。經(jīng)筆試、面試，按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%確定考生總成績(jī)，根據(jù)總成績(jī)從到低分按1:1確定入圍考察對(duì)象。由街道黨委統(tǒng)一抽調(diào)人員組成若干考察組進(jìn)行考察，主要了解考察對(duì)象在思想政治素質(zhì)、工作事業(yè)心、組織協(xié)調(diào)能力、工作作風(fēng)、群眾評(píng)價(jià)等方面的情況，如被考察人員確實(shí)不適合或主動(dòng)放棄作為村(社區(qū))后備干部的，按照總成績(jī)依次遞補(bǔ)進(jìn)行考察。

6.確定。綜合考試總成績(jī)、考察情況等，由街道黨委研究確定擬任用后備干部人選(若公選職位無(wú)合適人選，街道黨委可決定該職位空缺)。

7.錄用。確定的擬錄用人員公示5天，公示結(jié)束無(wú)異議的，正式列入村(社區(qū))后備干部庫(kù)，當(dāng)村(社區(qū))人員緊缺需后備干部上崗時(shí)，由街道研究并通知上崗。上崗前進(jìn)行體檢，體檢合格的安排上崗，不合格的取消資格。后備干部資格有效期為3年(從公示列入后備干部庫(kù)管理時(shí)間起向后推3年)，3年內(nèi)不安排進(jìn)村(社區(qū))工作的，其后備干部資格自行終止。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和辦法

1.報(bào)名時(shí)間：2017年3月2日到3月4日，上午8:30—11:00，下午1:30—4:30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：梧桐街道辦事處(逾橋東路800號(hào))前一樓黨群服務(wù)中心窗口。

3.報(bào)名辦法：相關(guān)村(社區(qū))可以進(jìn)行組織推薦，報(bào)考人員也可自己進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名者須持身份證、學(xué)歷證書、畢業(yè)證書、戶口本等原件和復(fù)印件以及近期1寸免冠照片2張參加報(bào)名，并填寫《梧桐街道公開選拔村(社區(qū))后備干部報(bào)名登記表》。

五、其他事項(xiàng)

1.筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知;

2.其他不明事項(xiàng)由街道組織辦負(fù)責(zé)解釋，聯(lián)系電話：，;

3.紀(jì)律和監(jiān)督。公選過程中發(fā)生弄虛作假、考試作弊等情況，一經(jīng)查實(shí)，取消公選資格。為保證村(社區(qū))后備干部選拔工作的順利進(jìn)行，維護(hù)選拔工作的公正性、嚴(yán)肅性，街道紀(jì)委全程參與此次選拔工作的監(jiān)督。監(jiān)督電話：。

附件：梧桐街道公開選拔村(社區(qū))后備干部報(bào)名登記表

中共梧桐街道委員會(huì)

2017年2月24日