二、薪酬福利

1.被聘用人員試用期3個月，試用期補(bǔ)貼1500元/月，表現(xiàn)優(yōu)異者簽訂勞務(wù)合同，工齡滿1年后享有10天年假。

2.項(xiàng)目主管崗位工資面議;一線社工、公益活動策劃、儲備行政管理人員基本工資2300元/月、績效工資200元/月，入職后可參照《包頭市青山區(qū)弘仁社會工作服務(wù)中心薪酬管理辦法》申請職稱晉升評定和增薪事宜;實(shí)習(xí)生交通補(bǔ)助300元/月，表現(xiàn)優(yōu)異者在機(jī)構(gòu)增聘人員時優(yōu)先錄用。

3.工齡滿一年者，從第二年起予以辦理三險待遇;工齡滿兩年者，從第三年起予以辦理五險待遇。

4.機(jī)構(gòu)提供各種培訓(xùn)機(jī)會，提供經(jīng)驗(yàn)豐富的實(shí)務(wù)督導(dǎo)和實(shí)訓(xùn)。

三、工作地點(diǎn)

包頭市青山區(qū)，視聘用崗位要求和個人能力情況，具體安排至各分中心(內(nèi)蒙古高校社會工作實(shí)訓(xùn)基地、包頭市“三社聯(lián)動”治理創(chuàng)新示范基地、青山區(qū)“黨建公益匯”微心愿服務(wù)基地)。

四、應(yīng)聘程序：

1、網(wǎng)申——面試——試用期;

2、請您將簡歷投遞至機(jī)構(gòu)招聘郵箱:，郵件名稱為“姓名+應(yīng)聘崗位”，如您通過網(wǎng)申，7個工作日內(nèi)即可得到面試通知;

3、應(yīng)聘者在進(jìn)行面試時須提交身份證及有關(guān)學(xué)歷職稱和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)證明復(fù)印件并備原件以作核對(應(yīng)屆生開具相關(guān)證明即可，但需同時加蓋院系和校教務(wù)處公章)，通過面試者，可正式進(jìn)入試用期。

五、面試地點(diǎn)與時間

具體面試時間和地點(diǎn)，我們會以郵件及短信形式通知入圍人員。

六、咨詢電話

徐老師：

李老師：

高老師：

七、聲明

本招聘信息長期有效，以上職位招滿為止，應(yīng)聘者所提供的資料將予保密，只用作機(jī)構(gòu)內(nèi)部招聘用途，相關(guān)資料將于收到一個月內(nèi)銷毀。

原標(biāo)題：包頭青山區(qū)弘仁社會工作服務(wù)中心招聘12人簡章

包頭市青山區(qū)弘仁社會工作服務(wù)中心

2017年2月24日