3、筆試方式

筆試總分為100分。報(bào)考人員須同時(shí)攜帶有效期內(nèi)的身份證，并按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。身份證遺失的，請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。

(三)面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)按錄取計(jì)劃數(shù)1∶3的比例，從到低分確定入圍面試對(duì)象。面試成績(jī)滿分為100分，合格為60分。考生面試需憑本人身份證參加面試，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

面試實(shí)施前，若取得面試資格的人員確定不參加面試的，將按筆試成績(jī)從到低分依次予以遞補(bǔ)。

(四)確定考試入圍人員

面試結(jié)束后，在總成績(jī)合格人員中擇優(yōu)錄取計(jì)劃數(shù)1∶1的比例，從到低分確定體檢、考察對(duì)象(若總成績(jī)相等，則以面試成績(jī)高的排位在前)。

(五)體檢

體檢工作參照相關(guān)部門體檢要求。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢有放棄或不合格的，在面試合格人員中按總成績(jī)從到低分依次安排遞補(bǔ)。

(六)公示、聘用

體檢、考察后，根據(jù)體檢、考察結(jié)果，按總成績(jī)從到低分擇優(yōu)確定聘用對(duì)象。擬聘用對(duì)象將在開發(fā)區(qū)及戶口所在社區(qū)居委會(huì)公示5個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

報(bào)考人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到;無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格，并從面試合格人員中按總成績(jī)從到低分依次安排遞補(bǔ)(若總成績(jī)相等，則以筆試成績(jī)高的排位在前)。截止2017年本次開發(fā)區(qū)社區(qū)社會(huì)保障專職工作人員公告發(fā)布之前，聘用人員因各種原因解聘致使本次招錄崗位數(shù)量出現(xiàn)空缺的，從面試合格人員中按總成績(jī)從到低分安排遞補(bǔ)(若總成績(jī)相等以面試成績(jī)高的排位在前)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)回避。凡參與此次招錄工作的工作人員與報(bào)考者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，實(shí)行公務(wù)回避。

(二)招錄工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，秉公辦事，嚴(yán)肅招錄紀(jì)律，主動(dòng)接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督，確保新錄用人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

五、本簡(jiǎn)章未盡事宜，由開發(fā)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：

監(jiān)督電話：

原標(biāo)題：2017年開發(fā)區(qū)社區(qū)社會(huì)保障員招錄簡(jiǎn)章

溧水經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)

2017年2月18日

溫馨提示：加2017社區(qū)工作者備考群 242165452  或關(guān)注微信“sqgzzks”就可以和更多考友交流、并獲取更多備考資料、免費(fèi)視頻課等資料哦~