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2016-12-27 20:10:22 來(lái)源: 常州市人事考試網(wǎng)
3、綜合成績(jī)計(jì)算
按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算綜合成績(jī)。
(三)體檢
根據(jù)考生綜合成績(jī)從到低分按招聘崗位數(shù)的1:1的比例確定體檢人員。
按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行體檢。體檢不合格的不予聘用,缺額按綜合成績(jī)從到低分實(shí)行依次遞補(bǔ)。
三、聘用及待遇
體檢合格人員由鎮(zhèn)組織人事部門(mén)負(fù)責(zé)辦理相關(guān)聘用手續(xù),其中試聘期為6個(gè)月,考核不合格的不予聘用。
被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
四、本簡(jiǎn)章由鐘樓區(qū)鄒區(qū)鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話:。
原標(biāo)題:2016年鄒區(qū)鎮(zhèn)公開(kāi)招聘社會(huì)化用工工作人員簡(jiǎn)章
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鄒區(qū)鎮(zhèn)人民政府
2016年12月27日
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(責(zé)任編輯:jz7)
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