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2015-12-25 14:59:44 來源:
(五)總成績計算
總成績=筆試成績50%+面試成績50%
面試成績、總成績于面試結束后5個工作日內(nèi)在東海縣人力資源和社會保證網(wǎng)公布。
(六)體檢
考試結束后，根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從到低分確定參加體檢人員。體檢工作由東海縣人力資源和社會保證局負責統(tǒng)一組織, 參照修訂后的《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
(七)考察和公示
對體檢合格人員，由縣委政法委(綜治辦)組織考察，并根據(jù)考察和體檢結果，確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單將在東�？h人力資源和社會保證網(wǎng)公示7天。
對在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，在本崗位面試人員中按總成績高低依次遞補。
(八)錄用
對公示無異議人員，由縣人社部門發(fā)放錄取通知書并由用人單位按規(guī)定為其辦理相關勞動合同手續(xù)。
四、工作待遇
被錄用人員一律實行勞動合同制，由縣委政法委(綜治辦)統(tǒng)一管理。試用期三個月，試用期滿考核合格的，按月工資不低于1800元待遇執(zhí)行并建立定期增長機制，按規(guī)定繳納五險，被錄用人員根據(jù)年度考核情況決定是否續(xù)簽。
五、紀律監(jiān)督
為嚴肅考風考紀，本次招聘全過程由縣人社局紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督，同時接受社會各界監(jiān)督，特設立監(jiān)督舉報電話：
監(jiān)督舉報電話：
六、政策咨詢
東�？h人力資源和社會保證局負責回答此次招聘政策咨詢。
招聘政策咨詢電話：
七、本公告未盡事宜，由東海縣人力資源和社會保證局負責解釋
東�？h人力資源和社會保證局
2015年12月23日
社區(qū)工作者
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