(四)面試

面試委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)，面試成績占總成績的60%。面試成績在越秀信息網(wǎng)公布。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

進(jìn)入面試的人員應(yīng)在指定的時(shí)間和地點(diǎn)按時(shí)參加面試。沒有按時(shí)參加面試的視為放棄。

(五)體檢

體檢對(duì)象按考生總成績(考生總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%)以招考職位人數(shù)1：1的比例從到低分確定。進(jìn)入體檢的考生參照事業(yè)單位錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，由職位所在的各街道通知進(jìn)入體檢人員的體檢事項(xiàng)，并到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。

如不按要求體檢或體檢不合格者不予錄取，按考生總成績由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢建議復(fù)查的考生，在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格。

(六)組織考察

體檢合格人員的考察工作由各招考街道自行組織，考察主要內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、學(xué)歷情況、計(jì)劃生育情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。

(七)公示與聘用

對(duì)擬聘用的人選在越秀信息網(wǎng)上公示7天，接受社會(huì)監(jiān)督，經(jīng)公示無異議的，由職位所在的街道辦事處按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

聘用人員的福利待遇按照《廣州市越秀區(qū)專職社區(qū)工作者管理辦法》的規(guī)定執(zhí)行。

四、注意事項(xiàng)

1、筆試和面試需攜帶本人身份證和筆試準(zhǔn)考證，攝影器材等不得帶入試室，手機(jī)等通訊器材須關(guān)閉，并在進(jìn)入試室前統(tǒng)一交監(jiān)考老師處。

2、資格復(fù)審須攜帶由廣東省教育廳學(xué)歷認(rèn)證中心出具學(xué)歷鑒定及學(xué)位鑒定，未有學(xué)歷鑒定及學(xué)位鑒定的考生請?zhí)崆稗k理。

3、由于考生未能按照此公告要求的時(shí)間提供相關(guān)證件、資料，或者提供的證件、資料虛假，取消考試或錄用資格，由此造成的后果由考生本人負(fù)責(zé)。

本公告由越秀區(qū)民政局負(fù)責(zé)解釋。

(聯(lián)系人：梁先生、趙小姐;聯(lián)系電話：)

原標(biāo)題：廣州市越秀區(qū)2015年下半年公開招考專職社區(qū)工作人員公告

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