因工作需要，開(kāi)元街道辦事處決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者8名(女性4名、男性4名),福建公務(wù)員考試網(wǎng)()現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、崗位描述

社區(qū)工作者崗位(女性4名、男性4名)：主要從事社區(qū)各項(xiàng)行政性事務(wù)工作，加強(qiáng)與轄區(qū)單位的溝通和聯(lián)系，自覺(jué)接受社區(qū)居委會(huì)和社區(qū)成員的監(jiān)督;開(kāi)展社區(qū)各類(lèi)便民服務(wù)工作;做好社區(qū)內(nèi)單位、居民、流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理、服務(wù)和協(xié)調(diào)工作;做好以勞動(dòng)就業(yè)為重點(diǎn)的社會(huì)事務(wù)性工作;做好社區(qū)特殊群體提供社會(huì)福利性工作;服從街道黨工委、辦事處的工作安排;做好上級(jí)交辦的其他工作。

二、招聘條件

(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，無(wú)違法違紀(jì)記錄;

(二)品行端正，具備良好的職業(yè)道德，熱心社區(qū)工作，有較強(qiáng)的責(zé)任感，能吃苦耐勞，愿意履行非在編聘用人員義務(wù);

(三)身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(四)35周歲以下，大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，廈門(mén)市戶籍;

(五)具有一定的文字、口頭表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力，能熟練操作計(jì)算機(jī)日常辦公軟件。

三、招聘工作具體程序

(一)公開(kāi)發(fā)布招聘信息及報(bào)名

1.發(fā)布招聘信息：

招聘信息于2014年6月5日在思明區(qū)政府網(wǎng)()、海峽人力資源網(wǎng)()、廈漳泉公共招聘網(wǎng)()和思明區(qū)各社區(qū)居委會(huì)勞動(dòng)力市場(chǎng)管理系統(tǒng)同時(shí)發(fā)布。

2.報(bào)名方式：

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)提交《》(詳見(jiàn)附件，可自行下載打印)一式一份，本人近期同底1寸證件彩照2張(一張貼于報(bào)名表上相應(yīng)位置，一張夾在報(bào)名表上)，并提供身份證、戶口簿、畢業(yè)證等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。

3.報(bào)名時(shí)間：

即日起- 6月13日(工作日，上午9:00-11:00、下午3:30-5:30)

4.報(bào)名地點(diǎn)：開(kāi)元街道辦事處二樓(思明區(qū)禾祥西路489號(hào))，聯(lián)系電話：，聯(lián)系人：小莊

(二)考試資格初審

1.報(bào)名結(jié)束后由開(kāi)元街道辦事處對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行初步審查，并將審查合格人員名單公布在海峽人力資源網(wǎng)。審查未通過(guò)的，由開(kāi)元街道辦事處電話告知應(yīng)聘人員不通過(guò)的原因。

2.初審合格的應(yīng)聘人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)的比例不足3：1的，原則上相應(yīng)減少該崗位擬聘人數(shù)或取消該崗位招聘。情況特殊的，由開(kāi)元街道辦事處提出意見(jiàn)，經(jīng)區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)方可降低比例招聘。

3.查詢資格初審結(jié)果

應(yīng)聘人員登錄海峽人力資源網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果，對(duì)資格初審結(jié)果有異議的，須在接到結(jié)果通知后3個(gè)工作日內(nèi)向區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書(shū)面復(fù)核申請(qǐng)。

4.準(zhǔn)考證發(fā)放

初審合格者，由開(kāi)元街道辦事處發(fā)給筆試準(zhǔn)考證。

(三)考試辦法

考試由筆試、電腦測(cè)試和面試三部分組成。

1.筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，卷面分為100分，筆試主要內(nèi)容為社區(qū)工作相關(guān)知識(shí)。筆試結(jié)束后，應(yīng)聘人員可登陸海峽人力資源網(wǎng)查詢筆試成績(jī)及名次。

筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2.電腦測(cè)試

電腦測(cè)試人選從參加筆試的應(yīng)聘人員中按崗位擬聘人數(shù)1：3的比例從至低分排名順序確定，不足1：3的按實(shí)際人數(shù)確定。所有進(jìn)入電腦測(cè)試的人選由開(kāi)元街道辦事處進(jìn)行資格復(fù)核。資格復(fù)核通過(guò)者名單，由開(kāi)元街道辦事處發(fā)布在海峽人力資源網(wǎng)。

電腦測(cè)試在面試前進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的Word輸入和Excel設(shè)計(jì)應(yīng)用為主，電腦測(cè)試滿分為100分，合格線為60分。

電腦測(cè)試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.面試

參加面試人員即為參加電腦測(cè)試人員。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力，滿分為100分，合格線為60分，按崗位擬聘人數(shù)1：1比例進(jìn)入面試的人員面試合格成績(jī)不得低于70分。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。