為了提高政府服務(wù)職能，為社會(huì)各界提供公共服務(wù);縣政府辦公室確定開通“12345”公共服務(wù)平臺(tái)，需從高校畢業(yè)生中招聘4名公益性崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

大專學(xué)歷以上，年齡30歲以下(1983年11月1日以后出生),目前未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的綏寧籍畢業(yè)生，專業(yè)不限。(教育行政部門認(rèn)可的學(xué)歷即可。)

二、招聘崗位

招聘人數(shù)4名，女性，性質(zhì)為公益性崗位。

三、招聘條件

(1)遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)，無違法違紀(jì)等不良記錄。

(2)綜合素質(zhì)高，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、創(chuàng)新意識(shí)和溝通能力。

(3)能說標(biāo)準(zhǔn)普通話

(4)身高1.56米以上，相貌端正，身體健康。

四、招聘程序

招聘工作按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、簽約聘用等程序進(jìn)行。

五、考試報(bào)名

11月27日-11月29日，符合條件的高校畢業(yè)生到縣人社局就業(yè)股報(bào)名;報(bào)名時(shí)報(bào)考人員須提供有效居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書原件和個(gè)人照片2張。不收取報(bào)名費(fèi)。

六、筆試與面試

1、筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。(不指定考試輔導(dǎo)用書)

2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2013年12月3日(星期二)上午9:00-10:30。

筆試地點(diǎn)：縣人力資源和社會(huì)保證局 7樓。(川石)

3、以筆試成績(jī)從高到低按1:3的比例確定面試對(duì)象，面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。重點(diǎn)測(cè)評(píng)普通話標(biāo)準(zhǔn)程度。

面試時(shí)間：2013年12月6日(星期六)上午8:30

面試地點(diǎn)：縣政府辦會(huì)議室

七、體檢和公示

筆試、面試按5:5的比例合成綜合成績(jī)，從到低分按1:1的比例確定體檢對(duì)象，綜合成績(jī)相同的以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn);體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。對(duì)體檢不合格或放棄者，在報(bào)考人員中按綜合成績(jī)由高到低進(jìn)行依次遞補(bǔ)。體檢合格的擬聘人員名單由縣人社局公示，公示為期五天。

八、簽約聘用

“12345”服務(wù)平臺(tái)公益性崗位實(shí)行勞動(dòng)合同制，合同期限為3年。經(jīng)培訓(xùn)合格后，由聘用單位與其簽訂勞動(dòng)合同，安排上崗。在勞動(dòng)合同期內(nèi)，聘用人員的檔案、人事、戶籍關(guān)系等統(tǒng)一由縣人才流動(dòng)服務(wù)中心免費(fèi)代理。

九、崗位待遇

月工資為1500元(人社部門支付公益性崗位工資，不足部分用人部門補(bǔ)足)，參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，個(gè)人繳費(fèi)部分由本人承擔(dān)。

十、崗位管理與退出機(jī)制

1、用人單位負(fù)責(zé)對(duì)使用的公益性崗位人員進(jìn)行日常管理，制定相應(yīng)的管理制度和考核管理辦法。

2、有下列情形之一的，用人單位應(yīng)終止或解除勞動(dòng)合同，并及時(shí)報(bào)告縣人社部門，停止發(fā)放聘用工資：

(1)、勞動(dòng)合同期滿未續(xù)聘的;

(2)、通過其他途徑已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的;

(3)、不能堅(jiān)持正常工作的;

(4)、嚴(yán)重違反用人單位管理制度的;

(5)、被依法追究刑事責(zé)任的。

綏寧縣人民政府辦公室

綏寧縣人力資源和社會(huì)保證局

二0一三年十一月二十五日

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