一、招聘計劃

崗位職責(zé)及任職要求勞務(wù)派遣人員12人，其中營業(yè)員9人，業(yè)務(wù)員3人。

崗位職責(zé)：

營業(yè)員：圖書門店客戶接待、圖書銷售、商品陳列等;

業(yè)務(wù)員：入校服務(wù)、招投標等業(yè)務(wù)辦理。

崗位條件：

(1)本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下;

(2)有圖書相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

(3)有責(zé)任心、抗壓能力強、溝通協(xié)調(diào)能力強;

(4)政治堅定，宗旨明確，思想覺悟較高;

其他能力要求：熱愛圖書發(fā)行事業(yè)，工作認真負責(zé)，勤奮踏實。

二、招聘原則

本次招聘工作堅持“公開招聘、公平競爭、公開選拔、流程控制、擇優(yōu)聘用”的原則。

三、招聘方式

本次招聘工作委托洛陽市人社人力資源有限公司面向社會進行公開招聘。

四、招聘條件

應(yīng)聘人員除應(yīng)符合所應(yīng)聘職位任職要求外，還應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。

2.具有堅定的政治信念和政治立場，熱愛祖國、遵紀守法、清正廉潔、誠實守信、作風(fēng)正派，職業(yè)操守和個人品行 良好。

3.具備履行崗位職責(zé)所應(yīng)有的專業(yè)知識;熟悉國家宏觀政策和相關(guān)法律法規(guī)，掌握行業(yè)和市場情況。

4.勇于開拓創(chuàng)新，敢為人先，銳意進取，具有較強的經(jīng)營管理能力、開拓創(chuàng)新能力和組織協(xié)調(diào)能力。

5.敢于擔(dān)當、善于作為、勤奮敬業(yè)、踏實肯干，在之前崗位上有較為突出的業(yè)績。

6.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

有下列情形之一的不得報名：

1.正在接受司法機關(guān)、紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的。

2.曾被開除公職的，曾有刑事犯罪記錄的。

3.尚未解除黨紀、政紀處分的。

4.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘任的其它情形。

五、招聘程序

本次招聘工作按照發(fā)布公告、報名、初審、面試資格確認、面試、體檢、聘用的程序進行，擇優(yōu)聘用。

(一)報名

本次招聘采取網(wǎng)上報名方式。應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名時間自公告之日起至2024年9月4日18:00。應(yīng)聘人員需完整填寫《應(yīng)聘報名表》(見附件1，報名表上需添加近期一寸免冠彩色照片，紅、藍、白底均可)，提交身份證、學(xué)歷證書、學(xué)歷認證、職稱證書及職業(yè)資格證書、工作履歷等材料掃描件，并將上述資料以郵件的方式發(fā)送至lyrc63119518@163.com。注：《應(yīng)聘報名表》郵件主題名稱統(tǒng)一為：“姓名+應(yīng)聘崗位名稱”。

(二)資格初審

我公司將根據(jù)崗位要求，對應(yīng)聘者個人簡歷資料進行資格審查，通過資格審查的人員將以電話、短信或郵件通知方式通知應(yīng)聘人員參加面試，請注意保持電話暢通并及時查閱個人郵箱信息。未通過資格審查的，不再另行通知。

(三)面試資格確認

面試資格確認需攜帶本人有效身份證、個人簡歷、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)出具的學(xué)籍、學(xué)歷在線驗證報告，留學(xué)歸國人員需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部開具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書原件及復(fù)印件、1寸免冠照片1張、其它相關(guān)證書及工作證明材料等，以上材料均需攜帶原件及兩份復(fù)印件。

經(jīng)資格確認，通過進入面試。不符合報考職位資格條件的，取消面試資格;未按要求進行面試資格確認的，視為自愿放棄面試。面試資格確認具體時間、地點及要求另行通知。

(四)面試

面試滿分為100分，主要測試應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括但不限于應(yīng)聘人員的管理能力、綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力等;面試成績低于80分者不予聘用。面試時需攜帶本人有效身份證。面試時間、地點等具體事宜另行通知。

(五)體檢

1.擬錄用人員按照崗位計劃數(shù)1:1確定進入體檢人員名單，體檢標準按照公司規(guī)定項目進行，體檢費用自理。

2.因應(yīng)試者自動放棄體檢或體檢不合格形成的空缺，可從報考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補并進行體檢。

(六)聘用

對確定并經(jīng)體檢合格的擬聘人員，由公司按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到公司報到并辦理相關(guān)手續(xù)。拒不報到或未能在規(guī)定時間報到的，取消聘用資格。

六、任職管理及薪酬標準被聘用人員薪資具體按照公司薪酬制度執(zhí)行，具體面議。

七、其他要求

(一)凡在規(guī)定時間內(nèi)，無法取得聯(lián)絡(luò)或未按照有關(guān)通知要求參加報名、面試等環(huán)節(jié)的，均視為自動放棄考試、聘用資格。

(二)對應(yīng)聘人員的報名資格和條件的審查貫穿招聘全過程，不具備相應(yīng)職位資格與條件或弄虛作假的，公司有權(quán)取消其聘用資格。

(三)招聘實行誠信原則，即報名者要對自己所提交信息的真實性負責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀律的，一律取消考試、聘用資格。

(掃描上方二維碼下載報名表)

洛陽市人社人力資源有限公司

2024年9月2日

原標題：河南省洛陽新華書店有限公司招聘勞務(wù)派遣人員公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/LrfttD3ZMIsg4mAFsnOONw