根據(jù)用工單位用人需求，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，鹽源縣自然資源局委托鹽源智匯人力資源有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘基層自然資源所工作人員共計(jì)8名�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘對(duì)象及應(yīng)聘條件

（一）招聘名額

鹽源縣自然資源局本次共招聘8人。具體招聘崗位及崗位要求見(jiàn)附件1。

（二）基本條件（所有職位一致）

1、年齡：詳見(jiàn)《崗位表》年齡要求，20歲至35歲，20周歲即2003年12月12日以前出生；35周歲即1988年12月12日以后出生。（具有自然資源管理工作經(jīng)驗(yàn)的可以放寬至45歲，45周歲即1978年12月12日以后出生）。

2、思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)正派，擁護(hù)黨的路線、方針和政策，堅(jiān)持原則，廉潔自律，勤奮敬業(yè)，敢于擔(dān)當(dāng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，無(wú)違法違紀(jì)不良記錄。

3、具備履行崗位所必需的專業(yè)知識(shí)和能力。

4、身體健康，能勝任崗位工作。

5、符合招聘崗位所需的其他條件。

（三）具有以下情況之一者，不接受報(bào)名申請(qǐng)：

1、受過(guò)刑事處罰以及有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)等行為的。

2、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

3、有吸毒史【鴉片、海洛因、甲基苯丙胺（冰毒）、嗎啡、大麻、可卡因以及國(guó)家規(guī)定管制的其他能夠使人形成癮癖的麻醉藥品和精神藥品】。

4、現(xiàn)役軍人。

5、曾因違規(guī)、違紀(jì)、違法被原用人單位解除勞動(dòng)合同、聘用合同或開(kāi)除公職的人員。

6、其他不適合從事崗位工作要求的情形。

二、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間：2023年12月12日-2023年12月21日（周末、節(jié)假日除外）上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。

（二）報(bào)名方式：本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名的方式。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：鹽源縣鹽井街道政府街103號(hào)黨群綜合服務(wù)中心內(nèi)辦公大樓（正對(duì)大門(mén)）六樓鹽源智匯人資源有限公司辦公室。

網(wǎng)上報(bào)名：Zhihuirenli2022@163.com郵件標(biāo)題：姓名+應(yīng)聘崗位+學(xué)歷+所學(xué)專業(yè)(如張三+投融資專員+本科+金融學(xué)）。

（三）報(bào)名手續(xù)和要求：

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：

（1）應(yīng)聘者填寫(xiě)《職位申請(qǐng)報(bào)名表》（附件2）。

（2）本人有效身份證原件及復(fù)印件一份（報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致）。

（3）畢業(yè)證、相關(guān)等級(jí)證原件及復(fù)印件各一份。

（4）《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》一份。

（5）崗位要求的其他證件材料原件、復(fù)印件和相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料原件。

（6）本人近期2寸免冠彩色照片1張。

（7）無(wú)犯罪和吸毒史證明。

2、應(yīng)聘人員須在2023年12月21日17:30前到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名，在報(bào)名截止前未按要求提供材料的，不接受補(bǔ)正，視為自動(dòng)放棄。

3、網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)名人員需將上述（1）-（7）報(bào)名材料項(xiàng)掃描制作成電子版打包發(fā)送到指定郵箱Zhihuirenli2022@163.com。

4、報(bào)名人員提交的所有材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員存在隱瞞有關(guān)情況或提供虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消報(bào)考、聘用資格，一切責(zé)任由本人承擔(dān)。

5、應(yīng)聘人員需在報(bào)名時(shí)先繳納筆試考務(wù)費(fèi)50元，進(jìn)入面試后再繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。

三、開(kāi)考比例及崗位調(diào)整

報(bào)名人數(shù)與崗位錄用名額之比不得低于2：1。在報(bào)名工作結(jié)束后，對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，相應(yīng)調(diào)減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

四、考試

本次招聘采用實(shí)操、筆試、面試相結(jié)合的方式�？荚嚳偝煽�(jī)按100分計(jì)算，其中實(shí)操成績(jī)占20%，筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占30%。

（總成績(jī)=實(shí)操成績(jī)×20%+筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×30%）

（一）實(shí)操、筆試

應(yīng)聘人員須通過(guò)資格審查后方可進(jìn)入實(shí)操、筆試，實(shí)操、筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)在報(bào)名結(jié)束后3-5個(gè)工作日內(nèi)由工作人員另行通知。

筆試內(nèi)容為自然資源局《中華人民共和國(guó)土地管理法》《中華人民共和國(guó)土地管理法實(shí)施條例》《四川省〈中華人民共和國(guó)土地管理法〉實(shí)施辦法》法律、法規(guī)等相關(guān)知識(shí)，主要測(cè)試應(yīng)試者政策理論水平、分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力及專業(yè)知識(shí)等綜合素質(zhì)。

實(shí)操內(nèi)容：計(jì)算機(jī)文本錄入、文件排版及表格制作等。

（二）面試

1、筆試結(jié)束后，根據(jù)各崗位報(bào)考者筆試總成績(jī)和招聘名額，從高分到低分按2:1比例（如有調(diào)減按調(diào)減比例）確定面試入圍資格人員。

2、面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。面試主要考核應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、舉止儀表等。

3、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）確定擬聘人選

筆試、面試結(jié)束后，根據(jù)招聘名額以折算后的總成績(jī)從高分到低分等額確定擬聘人員（考試總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高低確定名次）。應(yīng)聘者自動(dòng)放棄的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意可按照總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。確屬?zèng)]有合適人選的職位不降格以求，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究以后可將該職位空缺。

五、體檢

按照招聘名額，依照總成績(jī)從高到低（考試總成績(jī)相同的，以筆試折合總成績(jī)高低確定名次）依次等額確定體檢人員。體檢應(yīng)在公司指定的縣級(jí)及以上醫(yī)院按公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，因體檢不合格而產(chǎn)生的缺額，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意可依次遞補(bǔ)。體檢由鹽源智匯人力資源有限公司和用工單位共同組織實(shí)施，時(shí)間另行通知。

六、考察

體檢合格人員確定為考察對(duì)象，由公司按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察。因自愿放棄考察或考察不合格等原因出現(xiàn)的缺額，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意可在面試人員中按考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)1次。

七、公示

考察合格者確定為擬聘用人員，在鹽源智匯人力資源有限公司進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名方式反映的問(wèn)題不予受理。

八、選崗

經(jīng)公示無(wú)異議的報(bào)考者，按考試總成績(jī)和所報(bào)考的崗位從高分到低分依次選擇崗位。選崗時(shí)間和地點(diǎn)另行通知；未按規(guī)定時(shí)間參加崗位選擇或逾期未選崗者取消選崗資格，后果由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

九、聘用及管理

（一）考試、體檢、考察合格者，并經(jīng)公示無(wú)異議的人員，與鹽源智匯人力資源有限公司簽訂《勞動(dòng)合同》。

（二）試用期1個(gè)月。試用期結(jié)束后進(jìn)行考核，考核不合格將直接退回鹽源智匯人力資源有限公司。

（三）派遣人員的工資、福利待遇按用工單位規(guī)定執(zhí)行，按國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

十、相關(guān)事項(xiàng)提示

應(yīng)聘人員在整個(gè)招錄期間應(yīng)確保通訊暢通，聯(lián)系方式發(fā)生變更的，應(yīng)主動(dòng)及時(shí)告知招考部門(mén)。因無(wú)法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

十一、本公告由鹽源縣自然資源局負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話：0834-6349121

監(jiān)督電話：0834-6226657

附件1崗位表.xlsx

附件2職位申請(qǐng)報(bào)名表.docx

鹽源智匯人力資源有限公司

2023年12月12日

原標(biāo)題：鹽源智匯人力資源有限公司關(guān)于鹽源縣自然資源局2023年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員公告

文章來(lái)源：http://www.yanyuan.gov.cn/zfxxgk/zfxxgknr/rszk/202312/t20231212_2599223.html