根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》《關(guān)于科學(xué)做好2023年度全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》和《關(guān)于印發(fā)<2023年全省基層治理專干招聘工作實(shí)施方案>的通知》精神，通化市事業(yè)單位面向高校畢業(yè)生公開招聘基層治理專干(包括社區(qū)治理專干、鄉(xiāng)村振興專干)到社區(qū)(村)工作。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次通化市事業(yè)單位計(jì)劃招聘基層治理專干29人，為各縣(市、區(qū))街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等單位所屬事業(yè)編制工作人員，被聘用人員統(tǒng)一選派到編制所在街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))等下轄各社區(qū)(村)工作。

本次招聘崗位計(jì)劃，招聘范圍明確為2023年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生，以及2021年和2022年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生〔國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生〕。具體招聘崗位及條件詳見：《2023年通化市事業(yè)單位公開招聘基層治理專干崗位及其資格條件一覽表(2號(hào))》(附件1)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。

3.遵守紀(jì)律、品行端正。

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5.年齡一般在18周歲以上、30周歲以下(1992年6月7日—2005年6月7日期間出生)。招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。獲得碩士研究生及以上學(xué)歷人員年齡可放寬至35周歲及以下(1987年6月7日以后出生)。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以2023年6月7日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。符合崗位資格條件的2023年普通高校畢業(yè)生不受年齡限制。

6.2023年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生，以及2021年和2022年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)等其他條件，詳見附件1。

(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。

(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

3.被辭退未滿五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

4.在讀的非2023年畢業(yè)生(2024年1月1日后取得畢業(yè)證的考生不視為2023年畢業(yè)生。在讀的非2023年普通高校畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷報(bào)考)。

5.現(xiàn)役軍人。

6.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

(五)回避情形

事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

三、報(bào)名與資格審查

本次招聘報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)等均現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年6月19日—6月20日9:00-11:30,13:00-15:30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：通化師范學(xué)院行政樓509室。

(二)報(bào)名所需提交材料

1.《2023年通化市事業(yè)單位公開招聘基層治理專干報(bào)名登記表》(附件2)一式三份。

2.有效身份證原件和復(fù)印件。

3.近期同版小二寸免冠正面照3張。

4.畢業(yè)證、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的本人“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”原件和復(fù)印件;2021年和2022年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生需提交未參保證明。

5.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供經(jīng)院校審核專業(yè)資格條件后(加蓋院校公章)的《2023年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名登記表》(附件3)一式二份、有效身份證原件、復(fù)印件和中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的本人“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”。

6.留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要出具國(guó)家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷認(rèn)證書》。

(三)報(bào)名要求

1.考生只能用二代身份證號(hào)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致，對(duì)使用第一代身份證考試的視為無(wú)效。

2.報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。

3.每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過(guò)后不能再改報(bào)其它崗位。

4.招聘崗位要求的專業(yè)需求等資格條件方面問(wèn)題，由招聘單位或其主管部門資格審查小組負(fù)責(zé)解釋。

(四)現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)

1.考生通過(guò)資格審查后，請(qǐng)立即現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)完成報(bào)名流程。繳費(fèi)后概不退費(fèi)�？忌�未即時(shí)繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

2.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：報(bào)名費(fèi)25元/人。

(五)開考比例

本次招聘各崗位均不設(shè)開考比例。

四、招聘考試

本次事業(yè)單位公開招聘考試采取面試的方式進(jìn)行。

(一) 面試形式采用結(jié)構(gòu)化面談形式。面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求另行通知，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注考務(wù)網(wǎng)站。

面試成績(jī)滿分100分，及格分?jǐn)?shù)線60分，低于及格線的考生，不得作為擬聘人選。計(jì)算成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，并當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。

(二)本公告同一崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)一個(gè)工作日面試人數(shù)最大值時(shí)(約50人)，視情況采取加試方式確定最終面試資格人選。最終面試資格人選數(shù)量，在加試前按照超出招聘計(jì)劃數(shù)一定比例進(jìn)行明確。取得面試資格的人選按規(guī)定程序參加最終面試，其加試成績(jī)不作為總成績(jī)計(jì)算權(quán)重，考生成績(jī)以最終面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

(三)總成績(jī)計(jì)算。面試成績(jī)即為總成績(jī)，如總成績(jī)相同，進(jìn)行加試確定體檢人選(詳見后續(xù)補(bǔ)充公告)。

(四)確定擬聘人選

面試結(jié)束后，在考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定擬聘人選進(jìn)行工作崗位選擇。如考生考試總成績(jī)相同的，按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用〔如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者優(yōu)先〕;沒(méi)有符合優(yōu)先聘用條件的進(jìn)行加試(詳見后續(xù)補(bǔ)充公告)，以加試成績(jī)確定選崗人員。

選崗工作由各縣(市、區(qū))組織�？忌�現(xiàn)場(chǎng)在所報(bào)考的崗位中，按照總成績(jī)從高到低順序，由本人依次選擇工作社區(qū)(村)崗位〔附件1工作地點(diǎn)欄中的社區(qū)(村)為選擇范圍，未說(shuō)明人數(shù)的社區(qū)(村)招聘人數(shù)為1人〕。工作地一經(jīng)確定不得更改。放棄選崗人員，取消其錄取資格，按總成績(jī)由高到低順序依次遞補(bǔ)。選崗結(jié)束后按照招聘崗位人數(shù)1：1比例確定擬聘人選參加體檢。

五、體檢與考察

體檢由通化市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需求情況確定。

體檢合格的，由招聘單位主管部門對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢不合格的，擇日復(fù)檢。復(fù)檢或考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位及格線以上人選中，按照從高分到低分的順序擇優(yōu)遞補(bǔ)。

六、公示

經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在考務(wù)網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期過(guò)后，無(wú)論何種原因取消聘用資格的，均不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、聘用

對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)并按照選崗結(jié)果安排到相應(yīng)社區(qū)(村)工作。

被聘用人員一律簽訂事業(yè)單位聘用合同，并由招聘單位與被聘用人員在聘用合同中約定在社區(qū)(村)工作不得少于5年。拒不簽訂聘用合同的，取消擬聘用資格。未按要求上崗的，依照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等相關(guān)規(guī)定處理。

被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格。

八、注意事項(xiàng)

(一)考生存在未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試、資格審查、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

(二)資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

(三)各招聘單位及主管部門以及招聘工作的組織實(shí)施單位和工作人員，必須對(duì)應(yīng)聘人員的個(gè)人信息給予嚴(yán)格保密;對(duì)公開招聘過(guò)程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

(一)考務(wù)網(wǎng)站

通化市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站(http://rsj.tonghua.gov.cn)

請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注相關(guān)考務(wù)通知。

(二)咨詢電話

各招聘單位報(bào)名、政策咨詢電話見附件1中“咨詢電話”一欄。

附件：

1.2023年通化市事業(yè)單位公開招聘基層治理專干崗位及其資格條件一覽表(2號(hào))

2.2023年通化市事業(yè)單位公開招聘基層治理專干報(bào)名登記表

3.應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名登記表

中 共 通 化 市 委 組 織 部

通化市人力資源和社會(huì)保障局

2023年6月7日

原標(biāo)題：2023年通化市事業(yè)單位公開招聘 基層治理專干公告(2號(hào))

文章來(lái)源：http://rsj.tonghua.gov.cn/gsgg/202306/W020230617362065029889.rar