因工作需要，西湖區(qū)文新街道辦事處面向社會(huì)公開招聘編外合同制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

本次公開招聘編外合同制工作人員遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，采取先試用后聘用的程序進(jìn)行。

二、招聘崗位

見附件1。

三、招聘程序

1、網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布日起至2023年6月5日15時(shí)截止。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。本次招聘信息將以短信和電話的方式進(jìn)行各項(xiàng)通知，請(qǐng)務(wù)必留意，因報(bào)考人員個(gè)人原因未及時(shí)查閱的視為放棄。

報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，提交的報(bào)名材料以壓縮包形式發(fā)送，壓縮包文件名注明：文新街道+招聘崗位+姓名。報(bào)名材料接收郵箱wxdj88224460@163.com。

提交材料：①報(bào)名表(見附件2);②本人身份證(正反面照片);③報(bào)考條件要求的學(xué)歷學(xué)位及最高學(xué)歷學(xué)位證書(照片)，學(xué)信網(wǎng)截圖(應(yīng)屆畢業(yè)生如還未取得畢業(yè)證書，可只提供學(xué)信網(wǎng)截圖);④戶口本照片(第1頁(yè)家庭戶、本人所在頁(yè))。報(bào)名材料以壓縮包文件形式整理后發(fā)送至指定郵箱，報(bào)名材料不齊全、有缺漏者視為報(bào)名不成功。報(bào)名者須按照公布的招聘要求，如實(shí)填寫。如報(bào)名者提交虛假信息和材料，不符合條件要求的，取消報(bào)名資格，由此造成的后果責(zé)任自負(fù)。

2、資格審核與面試

網(wǎng)上報(bào)名初審合格人員將統(tǒng)一安排考試(時(shí)間、地點(diǎn)、形式另行通知)。

考試分為筆試和面試，崗位報(bào)考人員超過(guò)招聘人數(shù)6倍以上的，啟動(dòng)筆試;不超過(guò)6倍的不需要筆試，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

筆試：筆試科目一門，行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)，筆試采用閉卷方式進(jìn)行。報(bào)考人員必須憑有效期內(nèi)的身份證戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書的原件及復(fù)印件，按規(guī)定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加考試。入圍面試名單在“文新發(fā)布”微信公眾號(hào)上公布。

面試：根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按招考崗位計(jì)劃1：3的比例進(jìn)入面試。面試實(shí)施前，如有列入面試對(duì)象者書面確認(rèn)不參加面試的，可在本招考人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試成績(jī)滿分100分，面試成績(jī)低于70分的，不列為體檢考察對(duì)象。

筆試和面試成績(jī)滿分各為100分，總成績(jī)筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%。

3、體檢與政審

根據(jù)考試成績(jī)符合進(jìn)入體檢分?jǐn)?shù)的，從高分到低分按招考計(jì)劃的1：1確定體檢對(duì)象。體檢結(jié)束后，體檢合格人員確定為政審對(duì)象進(jìn)行政審。如有放棄、體檢不合格或者政審不合格的，依次遞補(bǔ)。

4、公示

根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果和政審情況，確定擬錄用人員名單并在“文新發(fā)布”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示。

5、合同及待遇

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)要求和規(guī)定，錄用后由勞務(wù)公司簽訂勞務(wù)派遣合同，薪資待遇按西湖區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、工作地址

杭州市西湖區(qū)文新街道管轄區(qū)內(nèi)。

五、聯(lián)系方式

社區(qū)城市綜合管理、公用事業(yè)管理工作人員崗位情況咨詢電話：0571-88983807;本公告未盡事宜由文新街道黨建辦負(fù)責(zé)解釋(0571-88224460)。

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文新街道編外用工崗位招聘條件

文新街道編外合同制人員報(bào)名表

杭州市西湖區(qū)人民政府文新街道辦事處

2023年5月19日

原標(biāo)題：文新街道編外用工招聘公告

文章來(lái)源：http://www.hzxh.gov.cn/art/2023/5/19/art_1229417930_4166141.html