根據(jù)崗位招聘人數(shù)及報名人員筆試成績情況，經(jīng)招聘工作領導小組研究決定，2022年日照市嵐山區(qū)城市社區(qū)工作人員招聘面向社會筆試成績合格分數(shù)線為64.4分，面向嵐山區(qū)2021年度完成撤并改的城中村(居)在職“兩委”成員筆試成績合格分數(shù)線為46分。根據(jù)簡章規(guī)定，在筆試合格分數(shù)線以上從高分到低分按崗位招聘計劃1:1.5的比例確定參加面試人員，最后一名筆試成績并列的，一并確定為參加面試人選，未達到1:1.5比例的崗位，在筆試合格線以上按實有合格人數(shù)確定參加面試人選，現(xiàn)將進入面試人員名單(見附件)及資格審查事項通知如下：

一、資格審查時間、地點

請進入面試的應聘人員于2022年6月30日至7月1日(上午8：30—12:00，下午2:30—5:30)到日照市新嵐山人力資源有限公司(日照市嵐山區(qū)太平嶺路與玉泉三路交匯處東50米官山社區(qū)南沿街)進行資格審查。未在規(guī)定時間內(nèi)提交審查材料的，視為放棄。因疫情防控需要，現(xiàn)場資格審查時間詳見附件，請按要求進行錯時安排。

二、資格審查材料

1.《2022年日照市嵐山區(qū)公開招聘城市社區(qū)工作人員報名登記表》、《誠信承諾書》。(查分系統(tǒng)打印)

2.有效期內(nèi)的二代身份證、符合報考崗位的國家承認的學歷證明(畢業(yè)證、學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》、學位證)、加分人員證明材料(城鄉(xiāng)社區(qū)工作經(jīng)歷證明、社會工作者職業(yè)資格證書)等，以上證明材料須在2022年4月8日之前取得。

3. 嵐山區(qū)2021年度完成撤并改的城中村(居)在職“兩委”成員，需提供由相關社區(qū)書記簽字，社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道加蓋公章的證明。

4.在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的《所在單位同意報考證明》，報考時不方便提供的，在考察時必須提供，否則視為自動放棄考察資格。

以上材料除報名登記表、誠信承諾書、城鄉(xiāng)社區(qū)工作經(jīng)歷證明、在職兩委證明、所在單位同意報考證明外，均需提供原件和一份復印件，原件審查后退回，復印件留存?zhèn)洳椤?/p>

三、疫情防控有關要求

1.根據(jù)我省有關規(guī)定，應聘人員須加強防疫知識學習，自覺做好自身健康管理。避免前往疫情中高風險地區(qū)，主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸。

2.請考生備齊個人防護用品，嚴格做好個人防護，保持手衛(wèi)生。合理安排交通和食宿，注意飲食衛(wèi)生。現(xiàn)場資格審查時，應聘人員須聽從工作人員指揮，全程佩戴一次性醫(yī)用外科口罩，出示山東省電子健康通行碼(綠碼)、行程碼，保持“一米線”排隊有序入場。

3.資格審查時健康碼非綠碼的應聘人員，不進行現(xiàn)場資格審查，需提前電話聯(lián)系，經(jīng)允許后可將資格審查材料掃描件發(fā)送至郵箱rzsxlsrl@163.com，郵件標題為“招聘單位名稱+職位名稱+姓名”。

4.凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規(guī)追究責任。

資格審查貫穿招聘工作的全過程，應聘人員須保證提交材料的真實性，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合招聘崗位條件的，立即取消應聘資格。

聯(lián)系電話：0633—2230086。

點擊下載>>>

2022年日照市嵐山區(qū)城市社區(qū)工作人員招聘進入面試人員名單公示

日照市新嵐山人力資源有限公司

2022年6月29日

原標題：2022年日照市嵐山區(qū)城市社區(qū)工作人員招聘進入面試人員名單及資格審查通知

文章來源：http://www.rzlanshan.gov.cn/art/2022/6/29/art_32659_10308290.html