依據(jù)市委辦、市政府辦《關(guān)于抓緊做好社區(qū)防控專崗招聘工作的通知》，受懷安縣民政局委托，現(xiàn)面向社會公開招聘社區(qū)防控專崗工作人員30名。公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則實(shí)施招聘。

二、招聘條件

1、政治素質(zhì)高、思想品德好、責(zé)任與服務(wù)意識強(qiáng)，身體健康，熱愛社區(qū)防控工作。

2、年齡在18-35周歲(1987年12月9日以后出生至2004年12月9日以前出生);具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷。身體健康，具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)。

3、具有較高的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能，具備一定的組織、協(xié)調(diào)和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力。

4、鼓勵(lì)高校畢業(yè)生，特別是公共衛(wèi)生、醫(yī)藥護(hù)理、社會工作等相關(guān)專業(yè)高校畢業(yè)生應(yīng)聘。

5、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵守中華人民共和國憲法和法律。

6、同意納入用工單位管理范圍，服從用工單位工作安排。

三、不得報(bào)考的情形

具有下列情形之一的不得報(bào)考：

1、受過未成年管教、治安、刑事處罰的;

2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

3、有盜竊等不良行為的;

4、受過黨政紀(jì)處分的;

5、直系血親或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛�親中有被判處有期徒刑以上刑罰、在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動、參加“”等邪教組織的;

四、招聘程序和方法

(一)招聘形式。由民政、教育、財(cái)政、人社、衛(wèi)健等相關(guān)部門組成招聘工作專班，負(fù)責(zé)制定招聘方案，統(tǒng)籌安排相關(guān)工作。由懷安縣企信人力資源管理有限公司進(jìn)行招聘，并與聘用人員簽訂用工合同。

(二)發(fā)布公告：2022年12月9日

(三)報(bào)名時(shí)間和資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2022年12月12日—2022年12月14日(每個(gè)工作日8:30---11:30,14:00----17:30)。

2、報(bào)名地址：懷安縣企信人力資源管理有限公司(禾力街與迎賓大道交叉口-懷安縣晟安創(chuàng)業(yè)園520室)。

3、報(bào)名需提交的資料：

(1) 身份證、畢業(yè)證、戶口本(原件及復(fù)印件)、本人近期免冠正面證件照兩張。

(2)從網(wǎng)上下載并填好《懷安縣2022年公開招聘社區(qū)防控專崗人員報(bào)名資格審核表》(附件1)一式兩份，《個(gè)人健康信息承諾書》(附件2)。

(3)在“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”(http//www.chsi.com.cn)登記的《學(xué)歷證書電子注冊備案表》一份(A4紙)。如查詢不到本人學(xué)歷信息的需提供相關(guān)部門出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(書、表)。

4、審核。懷安縣企信人力資源管理有限公司對報(bào)名者進(jìn)行資格初審，懷安縣民政局會同人社部門根據(jù)招聘條件組織復(fù)審，復(fù)審結(jié)果經(jīng)專班研究同意后，確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員。

5、收費(fèi)：初審合格的人員，需繳納考務(wù)費(fèi)100元。低保家庭、建檔立卡貧困家庭子女免費(fèi)。

五、面試

懷安縣企信人力資源管理有限公司組織開展結(jié)構(gòu)化面試，按照面試成績順序，經(jīng)專班研究后確定進(jìn)入體檢人員名單(成績出現(xiàn)并列時(shí)，學(xué)歷高者優(yōu)先;學(xué)歷層次相同的，公共衛(wèi)生、醫(yī)藥護(hù)理、社會工作等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;專業(yè)和學(xué)歷相同的，年齡小者優(yōu)先)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知單》為準(zhǔn)。面試結(jié)束后公布成績。

六、體檢

懷安縣企信人力資源管理有限公司對符合上崗要求人員，參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)組織體檢，體檢費(fèi)用自理。有體檢不合格者，按面試成績由高到低依次遞補(bǔ)。

七、公示

懷安縣企信人力資源管理有限公司和懷安縣民政局根據(jù)面試成績順序和體檢情況，確定擬聘用人員，名單在懷安縣政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期滿無異議的，根據(jù)工作需要，服從用工單位的安排到社區(qū)工作。

八、日常管理

縣衛(wèi)健部門加強(qiáng)對社區(qū)防控專崗人員的初任培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)，重點(diǎn)培訓(xùn)疫情防控相關(guān)知識和社區(qū)防控政策，使專崗人員熟練掌握核酸采集、流調(diào)溯源、應(yīng)急處置技能，取得培訓(xùn)合格證后上崗，培訓(xùn)合格證由縣衛(wèi)健部門發(fā)放。

九、聘用待遇

1、經(jīng)公示無異議的擬聘人員同懷安縣企信人力資源管理有限公司簽訂二年期限聘用合同。試用期3個(gè)月，試用期滿后，由用工單位對防控專崗人員進(jìn)行評定，如有不合格者，不再聘用。

2、工資1680元/月，并繳納五險(xiǎn)。

十、人員管理

符合條件者與勞務(wù)派遣公司統(tǒng)一簽訂派遣合同，對不積極工作、不遵守工作制度的人員，依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度給予批評教育，情節(jié)嚴(yán)重不能勝任工作的，用工單位退回派遣公司。派遣公司負(fù)責(zé)對派遣人員《勞動合同》簽訂及管理、個(gè)人檔案的建立及管理、各項(xiàng)社會保險(xiǎn)的參保及繳費(fèi)、工資發(fā)放及個(gè)人所得稅的繳納，并對用工中出現(xiàn)的勞動糾紛，承擔(dān)主體責(zé)任。

十一、其他事項(xiàng)

1、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人進(jìn)行培訓(xùn)輔導(dǎo)。

2、所有應(yīng)聘人員，在招聘期間要隨時(shí)關(guān)注查詢懷安縣人民政府網(wǎng)站或電話、手機(jī)短信提示，以免錯(cuò)過招聘相關(guān)通知，造成不必要損失。凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按通知要求參加報(bào)名、體檢、資格審核、面試、報(bào)到的，均視為自動放棄招聘資格。

3、資格審核貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員必須在《懷安縣2022年公開招聘社區(qū)防控專崗人員報(bào)名資格審核表》誠信承諾處簽字，對所填寫內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件、弄虛作假的，一律取消資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

4、被招聘人員為勞務(wù)派遣性質(zhì)，不占用地方編制。

5、疫情期間，所有參加報(bào)名、考試等環(huán)節(jié)人員要正確佩戴一次性醫(yī)用口罩，避開密集人群出行，進(jìn)入報(bào)名、面試各環(huán)節(jié)指定地點(diǎn)時(shí)，需提前打印《個(gè)人健康信息承諾書》(附件2)，提前申領(lǐng)“河北健康碼”，自覺接受體溫檢測和消毒工作，聽從工作人員安排，現(xiàn)場出示顯示綠碼并且體溫正常方可通過。本公告發(fā)布后，如疫情防控態(tài)勢突發(fā)重大變化，將按照上級指示精神，酌情調(diào)整變更相關(guān)工作安排。

6、本公告由懷安縣企信人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)解釋。

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1、懷安縣2022年公開招聘社區(qū)防控專崗人員報(bào)名資格審核表

2、個(gè)人健康信息承諾書

懷安縣企信人力資源管理有限公司

2022年12月9日

原標(biāo)題：懷安縣企信人力資源管理有限公司 關(guān)于2022年社區(qū)防控專崗人員招聘公告

文章來源：http://www.zjkha.gov.cn/content/47847.html